当月13号离职,工资和社保怎么算?

我是7月20号跟老板说过8月20号要离职的,但是因特殊原因提前到13号离职,那么这8月的社保是应该自己全额承担,还是说只承担个人部分,公司部分还是公司交。还有这个有上的这13天的工资应该怎么算?原来每个月扣除社保后拿到手工资是3000元,请教各大位大神

第1个回答  2021-08-06
当月13号离职,工资和社保怎么算?那你13号离职,工资和社保都会给你交到。你离职的时候呗。追问

那工资具体怎么发,发多少?

第2个回答  2021-08-06
当月13号离职,工资和社保怎么算?如果公司愿意你离职的,他可能给你发这13天的工资大于社保,他是不给你补交的。
第3个回答  2021-08-06
做几天就有几天工资,另外社保也要买到离职的当月。
第4个回答  2021-08-06
伴月13号离职,工资和社保怎么算?上半个月离职是没有没有社保工资按天给?或者是半个月
第5个回答  2021-08-06
您可以在您当地直接拨打12333人力资源社会保障服务热线,通过人工客服,直接咨询社会保险经办等相关方面的政策情况。
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