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面试时当问到你的优缺点时应该怎么说?
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第1个回答 2019-09-16
每个人有优点和缺点是不一样的,不能拿别人的优缺点来说吧,不过告诉你一点,如果这两点都要说的话,先说缺点,再说优点.这点比较重要,^-^,当然,缺点少说一点,优点多说一点,但说起优点也不要滔滔不绝.觉得好的话给我几分吧,^-^
第2个回答 2019-08-17
据实说
不要怕自己不够好
相似回答
面试
被
问优缺点时
,
怎么
回答最加分?
答:
我觉得自己没啥特别突出的优点,但好像也没啥缺点;每个人都有自己
的优缺点
,我也不例外;我优点挺多的,缺点也不少,具体也说不好··· 这样就很不真诚了。 谁还没个缺点了,当你这样回答
的时候
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面试
官对候选人在工作中...
面试时问你的优缺点怎么
办
面试时问你的优缺点如何
回答
答:
面试时问你的优缺点怎么办
1.说一下你目前不具备的能力,此能力和你目前面试的岗位无关,可以是管理层所具备的
。例如:你面试运营专员,你可以说我门票团队管理能力欠缺,当也正在努力学习当中。因为专员不需要管理团队,不会影响你面试专员的岗位。你又说在学习中,表示您积极向上。这样回答一般都会给别...
面试的时候
,如果问:你的优点是什么,
你的缺点
是什么
?怎么
回答才完美呀...
答:
“
面试的
特点之一就是‘双向交流’,考生如果能主动配合主考官的具体面试方式回答问题,面试效果往往较好。2、熟悉部门岗位职责 如果面试前对
应聘
单位和应聘职位缺乏了解,在面试过程中容易陷入被动。很多考生报考的部门和岗位是自己以前从未接触过的,尤其是很多应届毕业生。当你不熟悉你应考的部门或岗位,怎...
面试时优缺点怎么说
答:
面试时优缺点怎么说1 案例一:
投其所好
如被问到短处或者要求自己描述短处可以这么来回答:我对工作完成的质量比较执着,属于雷厉风行这类的,所以在工作中无论对自己或者同事要求都会比较高,所以做事可能会反复的修正,会给人太较真的感觉,有些同事一开始可能会觉得我比较难接受,不过这个仅限在...
面试中
,面试官
问到
“你最大
的优点和缺点
分别是什么?”
应该怎么
回答?
视频时间 00:51
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