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富士康厂牌丢了当天算旷工吗
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第1个回答 2022-11-08
富士康
厂牌丢了当天不算旷工的。根据查询相关公开信息显示，富士康厂牌丢了上班是正常发工资的，可以跟线长如实反映情况的，下班之后应该立即去补办厂牌的。
相似回答
富士康厂牌丢了当天算旷工吗
答：
富士康厂牌丢了当天不算旷工
。根据查询相关公开信息显示第一时间就是通知主管，因为当天不能够打卡。进大门的时候需要登记。即使没有打卡，助理报上去了，证实了在上班，那天依然会有工资。然后可以去厂牌办理处，重新办理，通常情况下只需要一天厂牌就能拿到。
富士康厂牌丢了当天算旷工吗
答：
在富士康，就算不小心把厂牌丢了，只要按时上班，周六上班的考勤也会上报，
不算旷工的
。
我在晋城
富士康
,
厂牌丢了
有一天上班没签到,那个线长说我
算旷工
,加上...
答：
厂牌丢了
没有及时的跟领导反应吗，有什么证据能证明你
那天
是上班的吗？ 到了如今这样的形式，你要有证明那天你在上班的证据，然后辞职吧。这样比自离好多了，至少还有工资拿。像
富士康
那样的企业，车间里应该会装摄像头吧。
富士康厂牌丢了当天
怎么上班
答：
您好，
厂牌丢失就不可以上班了
，厂牌丢了需要请及时挂失并补办，补办还需要缴费，希望我的回答对您有帮助!
富士康
应聘完了,领完
厂牌
,没去上班,厂牌没给他,家里有事,算什么
答：
旷工
三天自动离职，且一年以内不得再次录用
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