【 #事业单位# 导语】2022年度江西省南昌市西湖区公开选调事业单位工作人员公告已发布。现将招聘公告原文发布如下：
为进一步加强南昌市西湖区事业单位干部队伍建设，拓宽选人用人渠道，经研究决定公开选调事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：
一、选调人数及职位
南昌市西湖区计划面向全省选调事业单位工作人员共32名。具体职位见《南昌市西湖区2022年公开选调事业单位工作人员职位表》(附件1)，其专业设置参照《江西省2022年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》(附件2)。
二、选调范围和报考资格条件
（一）选调范围
江西省范围内（不含南昌市西湖区）在编在岗的事业编制人员或公务员（含参公人员）。2006年1月1日后进入事业单位的，必须是经过市级以上组织人事部门公开考录（招聘）的人员。
（二）报考资格条件
1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正、实绩突出、群众公认；
2.本科及以上学历，并取得相应学位；
3.年龄在35周岁以下（1987年10月1日及以后出生），年龄在30周岁以下（1992年10月1日及以后出生）；
4.具有3年以上机关或事业单位工作经历（计算时间截至2022年9月30日，含试用期）；
5.近3年年度考核均为合格（称职）及以上等次，试用期考核合格的视为合格（称职）等次；
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.符合选调职位要求的其他资格条件；
8.符合任职回避规定；
9.符合法律、法规规定的其他条件；
10.在本区最低服务年限不得少于5年。
有下列情形之一的，不得参加选调：
1.报名时提供虚假信息的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的；
3.受党纪政务处分期间或未满影响期的；
4.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或司法机关审查尚未作出结论的；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.尚在试用期的；
7.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；
8.2014年2月18日后新录用乡镇公务员在乡镇机关未满5年最低服务年限的；
9.法律、法规规定的其他情形。
三、选调工作程序
本次选调工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照信息发布、网上报名、面试、现场资格审查、笔试、考察、体检、公示、聘用等程序依次进行。
（一）信息发布
本次选调信息在南昌市西湖区政府网站（
http://www.ncxh.gov.cn）、江西人才服务网（
https://www.jxrcfw.com）、“南昌西湖发布”微信公众号等网络平台公开发布。
（二）网上报名
1.报名方式：采取网上缺锋诚信报名，每人限报一个岗位。
2.报名时间：2022年9月24日9:00至10月12日17:00
3.报名步骤：
（1）报考人员登录报名网站（江西人才服务网
https://www.jxrcfw.com），选择“南昌市西湖区2022年公开选调事业单位工作人员专题”，注册、选报岗位，并如实填报有关信息、上传有关材料，诚信报考；
（2）报考人员登录后，于个人中心处上传近期（6个月以内）免冠正面证件电子照（jpg格式，40kb以下）；
（3）自行下载《南昌市西湖区2022年公开选调事业单位工作人员报名表》（附件3）、《同意报考证明》（附件4）、《个人书》（附件5）、《健康申报书》（附件6），如实填写，手写签名、盖章后，均以jpg格式上传为附件；
（4）委托第三方机构对上传的材料进行资格初审，初审合格后，即为报名成功；
（5）未在规定报名时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报考资格；
（6）选调职位数与报名人数比例不低于1:4方可开考；若未达到开考比例，则相应核减该选调职位数。如有未能开考的职位,可允许已报名该职位的人员改报其他符合条件的职位。逾期未进行改报的,视为弃权。报考达到开考比例职位的人员,不得改报其他职位。核减改报具体情形另行公告；
（7）报考人员应自觉遵守考试纪律和疫情防控规定,凡是弄虚作假、违反防疫措施的,一经发现,取消其报考资格,造成不良影响和后果的,将依法依规追究相关责任；
（8）面试准考证打印时间另行通知。
（三）面试
面试由南昌市西湖区2022年公开选调事业单位工作人员领导小组办公室协同第三方组织实施。
1.面试内容
面试采取结构化面试的方式进行,内容主要测试应试者履行职位职责所要求的基本素质和分析问题、解决问题的能力。
2.面试时间、地点
具体面试时间、地点以面试准考证上为准。报考人员须同时持有效居民身份证（或有效临时居民身份证）和面试准考证方能进入考场参加面试。
3.面试成绩
面试成绩按百分制计,采取“四舍五入法”保留小数点后两位数。
如实际面试人数达到选调职位数与报名人数1:4比例要求时,根据选调计划数和面试成绩从高分到低分的顺序,按照1:3的比例确定进入现场资格审查。如遇末位同分情况,一并进入现场资格审查。如选调职位实际参加面试人数未达到1:4比例时,该职位考生面试成绩须达到所有参加面试考生成绩平均分及以上,方能入闱现场资格审查。
（四）现场资格审查
由西湖区委组织部、西湖区人社局组织用人单位及主管部门,严格按照岗位设置条件进行综合分析研判、匹配筛选。凡发现选调人员与选调岗位所要求的资格条件不符或弄虚作假的,取消其选调资格,并将资格审查结果及时向报名人员反馈。资格审查贯穿选调工作全过程。
1.现场资格审查时间、地点另行通知。
2.现场资格审查所需材料
（1）有效居民身份证原件、复印件一份；本人学历毕业证、学位证原件；在有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网查询并打印一份)；专业技术资格证书等相关材料原件、复印件一份；
（2）所在单位及主管部门同意报考证明原件(参见附件4)；
（3）《事业单位聘用工作人员登记表》或《公务员录用审批表》(《参公人员录用审批表》)、《公务员登记表》(《参公人员登记表》)复印件；
（4）近3年《事业单位工作人员(机关工勤人员)年度考核登记表》或《公务员年度考核登记表》(《参照公务员法管理单位工作人员年度考核登记表》)复印件；
（5）近期同底2寸正面免冠彩色照片3张；
（6）下载并打印《南昌市西湖区2022年公开选调事业单位工作人员报名表》(附件3,一式两份)、《个人书》(附件5)、《健康申报书》(附件6),均需据实填写并手写签名；
（7）报考选调职位所要求的其他相关工作经历证明、资格证明等材料(如:党员证明等)；
（8）业绩、获奖等证明材料可自愿提供。
以上档案材料复印件均需管理本人档案的组织人事部门盖章,并注明“与原件一致”。
现场资格审查合格的人员入闱笔试。如出现因资格审查不合格或考生放弃资格审查的情况,由此产生入闱笔试人员空额后,不满足1:3比例要求的职位,按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补进入现场资格审查；如遇同分情况,一并递补进入现场资格审查；如无递补,直接开考；如选调职位无人通过资格审查,则取消该选调职位。最终入闱笔试的人员名单在南昌市西湖区政府网(
http://www.ncxh.gov.cn)、江西人才服务网(
https://www.jxrcfw.com)、“南昌西湖发布”微信公众号等网络平台公布。
（五）笔试
笔试采用闭卷方式进行,由南昌市西湖区2022年公开选调事业单位工作人员领导小组办公室协同第三方组织实施。
1.笔试内容
笔试科目为一门,主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、公文写作能力等综合素质。笔试不指定范围、不指定参考书,不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2.笔试时间、地点
具体笔试时间、地点以笔试准考证上为准。报考人员须同时持有效居民身份证(或有效临时居民身份证)和笔试准考证方能进入考场参加笔试。
3.笔试成绩
笔试总分100分。
4.综合总成绩计算方式
按照面试成绩占60%、笔试成绩占40%计算考生综合总成绩(考生综合总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×4
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