第1个回答 2024-03-21
人员类别是根据不同的标准将人员分门别类的意思。人员类别以便于管理和统计。这种分类可以基于工作性质、责任轻重、资历条件、工作环境等因素。在人力资源管理中，人员类别的设定为其他环节提供管理依据，例如在公共部门中，工作人员或职位可能被分为不同的类别，如管理人员、技术人员、生产人员、服务人员等，以便于在分配成本费用等相关科目时确定该人员属于哪一类。在不同的场合，人员类别可能有不同的含义。例如，在户口性质方面，人员类别可能指代户口的性质，如城镇职工、农村劳动力、农民工等，这些类别在医疗保险中可能导致缴费比例、报销比例以及公司缴费比例的不同。在具体的表格填写中，人员类别代表的意义可能不同。例如，在考生基本信息表中，人员类别可能指考生的身份，如应届在职人员、社会人员等；在人事档案表中，可能指干部、工人、见习生或学生等；在岗位人员类别表中，可能指管理人员、技术人员、生产人员、服务人员或勤杂人员等。