合同制消防员为什么待遇一直上不去？

如题所述

推荐答案 2010-09-01

呵呵，看到这个提问，我非常感兴趣，因为我也是合同制消防，我们工作3年了，马上期满，现在我们全队的人最关注的问题就是这个问题了，待遇。只能说我们中国人口太多了，而且比较穷，像外国消防都是事业编制，不是军人，工资待遇都是非常高的，我们中国因为地方大还比较穷，所以选择现役部队，能听话还能便宜，但是随着经济的发展，国家发现原来现役的警力满足不了了，所以出台了合同制这个消防，这个更便宜啊，让地方政府给个几百块就打发了，呵呵。提不上去的根本原因还是和你的地方经济有关，我们承德市很多县工资都是不一样的，我们1100，上6种保险（自己要扣一部分），有的县工资2000+保险不扣，在一个市待遇都不一样呢，呵呵。所以只要国家出台了政策，待遇才会提高的，但是国家不会出台政策的，你看到了吧，现役部队的工资不停的涨啊！我们呢？谁管你，你不干还是有人来干，呵呵，中国啥都缺就是不缺人。。。；

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第1个回答 2010-08-28

那是当然。

要明白消防是武警部队，不是企业，是吃皇粮的，那么多官的政绩从哪里出啊，还不是一线官兵。大部分都是入伍了的，所以上级重视，肯花钱，合同制的消防员可以想走就走的，给你花了钱，你走了，谁给长官干活？所以福利差一点是理所当然的了。

其实消防的预算是很高的，一个支队（地级）一年少则千万，大则上亿的都有。发钱也很爽，反正都是国家的。但是很排外，不是正规编制的人，很难分到一杯羹的！本回答被提问者和网友采纳

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