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档案到了退休年龄,退休手续因为档案缺少材料在等待补办期间,可以不上班吗?单位有权开除我吗?
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第1个回答 2023-07-12
年龄到达的退休年龄,劳动合同自然终止,这个不是开除。
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》(以下简称《实施条例》)第二十一条规定:劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。
相似回答
到了退休
那天
单位
却以
手续
没办好为由不允许
退休,
怎么办
?可以
自己做主不...
答:
你到退休年龄以后就不要去上班了
,单位为你办理退休手续。如果单位需要你继续上班要和你签订聘用合同,你属于退休后的聘用人员,不是原来单位的在职职工,要和你谈聘用工资。你到了退休日期以后就不用在上班了,不用理会单位让你上班的不合理要求,单位如果在退休问题上难为你,你可以去找劳动部门申述,...
如果
退休年龄
已经
到了,
但教科局还没下来文件
,可以不上班吗?
_百度...
答:
当然可以不上班
。你应该催促教科局及时办理退休手续。
年龄到退休
时间但
档案
没有
到,单位可以
让我继续
上班吗
。
答:
可以呀
,一般的退休年岭以挡案时间为准。如果档案时间不到。那么你又没有上班。退休又不按照身份证为标准。到时这段时间就会空起来了。
我是一名下岗职工,快到
退休年龄了,档案
却找不
到了,
该怎么办?
答:
工作期间其实这些资料都应该好好的保管,
如果在工作单位以及行政大厅有过保留的话,及时补办的话也能够挽留损失
。不过每一个地方的政策不同,特别是和国家挂钩的事情,都必须有足够的材料,才可以正常的办理。如果单位没有档案室,也没有办法办理退休,只能通过补充档案才可以正常办理。当然在补办的时候也是...
档案
丢失怎么办理
退休
答:
如果档案丢失了,需要尽快去
补办,
否则就不能办理
退休年龄
认定,就无法领取退休金。档案是死档状态,那么档案的真实性就不能确定,这样在计算工龄的时候,会缺少好多年,这样也会影响养老金的计算,损失的是自己个人的利益非常的不划算。在需要用到档案办理退休的时候,一定要提前确定好自己
档案在
哪里,确定...
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