什么是人力资源管理工作开展的基础公共部门也不例外

Question

如题所述

Answer 1

这是指工作分析。
工作分析是人力资源管理的核心环节，它涉及到对特定职务的目标、任务或职责、权力和隶属关系、工作条件和环境以及任职资格等相关信息进行收集与分析。这一过程有助于明确规定该职务所需完成的具体任务，并确定完成该任务所需的行为方式、条件和相应人员素质。