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公司一把手想让你离开,但你不想辞职,该怎么办?
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第1个回答 2022-07-09
可以找一个合适的机会和领导好好的沟通一下,告诉领导,你不想自己一定会非常努力,为公司带来一定的利益的,这样领导就不会让你辞职了。
第2个回答 2022-07-09
你可以告诉对方,你不会辞职的,然后好好工作,发挥自己的实力,让自己升职加薪。
第3个回答 2022-07-09
我认为你应该坚持下去,要提高工作能力,给单位做贡献,让自己升职加薪,气死对方。
相似回答
公司一把手想让你离开,但你不想辞职,
你会和对方摊牌吗?
答:
因为你基本上已经确定
离职,
不管你是通过辞职或者离职的方式
离开
这家
公司,你
需要做的事情是维护自己的个人权益,同时尽可能争取到N+1的赔偿方案。如果你是选择自己离职的话,你可能不能获得相应的赔偿,所以你需要尽可能让自己的心理变得强大一些,同时争取让公司主动开除你。你要尽可能做得体面一些。虽然...
当领导
想让你离开
的时候
,你该怎么
应对?
答:
1、尽快行动!寻找“下一个
公司
”,或者为
辞职
后的行动做准备!很多工作不能“想做多久就做多久”!当高层领导已经明确表示要
你离开,
各种行为和现象明显迫使
你离职
时,首先要做的就是立即做好后续找工作的准备,想一想是可以创业还是可以自由职业!这个社会就是这样!2.现阶段在公司表现更好!为辞职时...
部门经理要我自己
辞职,但是
我
不想
自己辞职。我
该怎么办?
答:
劳动者是可以不
辞职
的,只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的,用人单位解除劳动合同属于违法解除合同,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
领导总是暗示我
,想要让
我主动
辞职,
可我并
不想
走,我该如何应对?
答:
最好的办法是通过协商解决这件事,这样我们就能很好地聚在一起。大家省时省力
,公司
出钱,员工交好。后续可能还有合作空间,对双方都有利。当然,如果实在不行,也只能仲裁了。然后,双方各自提交证据,等待仲裁。此时需要额外的时间和金钱,对双方来说都是双输。2.如果过不了试用期,领导让你主动
辞职
...
我想请问
,公司
领导有意逼
你离职,但是
我工作上没有犯错误这个
怎么办?
答:
1、建议
离职
!如果领导仅仅是因为讲话冒犯到了,就“公报私仇”的话,这类领导能给下属大多的发展空间啊!2、想继续在
公司
的话!第一,尝试找领导沟通,可以私下非正式方式进行,比较约领导吃个饭或喝个咖啡(理由自己找,找个感恩领导的事由就行),敞开去聊,不对地方向领导致歉,日后工作多注意领导...
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