第1个回答 2022-10-28
问题一：如何学会说话为人处事办事 满意答案 好评率：100%首先，我们说，我们在生活、工作、学习中是要注意处世方式与说话技巧的。好的习惯和谈吐，往往容易得到别人的尊重。而随心所欲是经常容易吃亏。 以前，我也是个直肠子。吃了好几次亏以后，才学乖的。 总结来说，我以前在有下面的一些问题：1、在潜意识中把自己的观点加强给别人，喜欢说服别人听我的2、总认为自己是对的3、无意识下抢了别人的话题了4、说话太直接，有什么说什么5、做事首先是从自己这方面考虑的6、敏感 以上这些问题，归纳来说，是因为一切以自我为中心和自卑引起的。正是以自我为中心了，才会不考虑别人的感受，脑子里第一想到的是自己，不是别人。如果我们发现了这个是问题所在的话，解决以上这些问题就简单了。可人往往说别人容易，自我解剖确是难事。我正是这泛泛之辈中的一员，自然逃不出这个自然法则。 人吃亏了，就会学乖。可惜，不是什么亏我们都吃得起的，我们在很多事情失败不起。否则会一败涂地。所以，我们要事前控制。 以下是我总结的一些想法，希望能给大家一些参考： 1、在和别人谈话时候，少用和不用“你知道嘛。。。”“知道不。。。”“你懂吗。。。”之类的语气，多用“是吧？”“对吧”其实，从语义的角度来看，前后者没有太大区别。但自己琢磨以后，我们发现差别可不小 2、在责备的时候，少用“你。。。”“你们。。。”，多用“我们”...3、需要夸奖自己的时候，少用“我。。。”，多用“我们”这样显得少了自我，多了团结的气氛。 4、说话含蓄一些，点到即止。绵里藏针。让对方明白事情的轻重缓急，却不需要得罪人。比方说，批评属下违反纪律的时候，明智的做法是，告诉他我们作为员工的应该怎么样怎么样（这里包含了说话的人也需要遵守这些的意思），公司不允许。。。（这样说明不是我一个人的意思，是企业文化和大环境要求我们这样）。 如果对方一而再再而三地违反。那第一次先告诉他，你这样一直下去，你可以有别的考虑（让他主动辞），或者说我们会采取相应的措施（个人认为这样说法已经比较严重了）。如果再不行，开除。没有办法，公司不允许这样的人存在。 5、我们为别人作了好事的时候，一般情况下没有必要去作特别的说明，否则会显得小器。如果是因为在一些特殊场合，比如职场中，我们无奈要做一些交易的时候，我们可以先做些隐晦的提醒。这也是没有办法，的确有些人，好像在这方面确实不怎么考虑的太多，他想不到。 6、夸奖别人要注意方式方法，特别是我们在“拍马屁”的时候，千万千万不能笑出来。要经得起让对方看你几眼都不变声色。如果是笑出来，那是最失败的。就穿帮了。 7、去朋友、亲戚家做客，带些水果。避免空手上门。此外，如果是晚上去做客的话，要注意控制时间。不要聊得太晚。要早点回家，减少对别人的打扰。 8、看在眼中，记在心里，却不一定要说出来。特别是看到别人作对不起自己的事情，你可以选择远离这个人，不到万不得已，不要去拆穿它。9、用虚伪和违心来对付虚伪和违心。对方和你来虚的，那你也可以来虚的。不过，也可以选择缄默，这样表示你对此深恶痛绝。 10、适当的发火是必要的。老虎不发威，有些人会以为是病猫。万不得已为之。以上进的都是技巧层面的东西。其实，从好朋友相处来说，是不应该注意太多。很多以上的规则都不适用了。太注意这些，对方会认为你不诚心，难以变成好朋友。所以说，做到了以上几点，不表示你就会有很多的朋友，做什么事情都顺利。 我再告诉大家一个法宝，那就是坦诚。对朋友，对合作伙伴坦诚；对工作搭档坦诚。以诚相待。我想，一切困难都容易解决。坦诚，只有对一种人不适用，虚伪狡猾的人。 1.相信人家，但不要指望人家。 2.无......>>
问题二：为人处事说话技巧大全，不知怎么样与人交流。 要遵循人际交往的原则：
①充分尊重对方的内心秘密或隐私；
②会话交谈时，目光注视对方；
③在听到对方的内心秘密后不要把内容泄露给他人；
④不在背后批评别人，保住对方的面子。
在遵守以上四条原则的基础上注意做好以下几点：
⑴承认“真实的自我”，并将它展示在众人的面前，即老老实实地承认自己反映在别人心目中的形象。心理学研究表明：人们并不喜欢一个各方面都十分完美的人，而恰恰是一个各方面都表现优秀而又有一些小小缺点的人最受欢迎。所以您不用太在意自己的缺点，对这点要有足够的信心。
⑵要时时处处站在他人的角度来考虑问题，经常要与别人合作，在取得成绩之后，要与他人共同分享；给他人提供机会，帮助其实现生活目标；当他人遭遇到困难、挫折时，伸出援助之手，给予帮助。
⑶要胸襟豁达乐于接受他人及自己。当别人取得成绩时，要不失时机的给予赞扬和祝贺。这种赞美的话语会给被赞扬者带来快乐，引起积极的情绪反应。情绪具有传染性，即也会传染给周围的人给周围所有人带来快乐。“快乐”则会消融人际关系的僵局，使人际关系变得融洽。
⑷要掌握沟通的技巧。与人沟通时，要注意倾听，倾听的时候，要面带微笑，最好别做其他的事情，并给予以表情、手势、点头等方面适当的反馈，特别是当对方有怨气和不满需要发泄时的倾听，更能显示一个人的素质和修养水平；在表达自己思想时，要讲究含蓄、幽默、简洁、生动，给他人提意见、指出错误时，要注意场合，措词要平和，以免伤及他人自尊心；与他人谈话时要有自我感情的投入，这样才会以情动人
⑸争取多沟通多交流。不要因为大家有些误解而避免交流和沟通，而应主动与大家沟通，参与大家的讨论与活动。只有这样才能更好地了解自己和他人，消除彼此之间的误会，加强相互的理解和信任。
⑹多吸收别人的优点，对他人的缺点，应多加理解和包容。平时对一些生活中出现的鸡毛蒜皮的纠纷，不要太耿耿于怀，该忘的忘，该原谅的原谅，该和解的和解，不要太放在心上。所谓“大事聪明，小事糊涂”，把有限的精力用在做主要的事情上。
⑺要抽时间多参与集体活动。这样既可以培养自己多方面的兴趣爱好，以爱好结交朋友，也可以互相交流信息、切磋思想和体会，达到广泛交往与融洽人际关系的目的。
问题三：如何锻炼为人处事 一：为人处事的二十种说话技巧。
急事，慢慢的说；
大事，清楚的说；
小事，幽默的说；
没把握的事，谨慎的说；
没发生的事，不要胡说；
做不到的事，别乱说；
伤害人的事，不能说；
讨厌的事，对事不对人的说；
开心的事，看场合说；
伤心的事，不要见人就说；
别人的事，小心的说；
自己的事，听听自己的心怎么说；
现在的事，做了再说；
未来的事，未来再说；
知人不必言尽，留三分余地与人，留些口德与己。
责人不必苛尽，留三分余地与人，留些肚量与己。
才能不必傲尽，留三分余地与人，留些内涵与己。
锋芒不必露尽，留三分余地与人，留些深敛与己。
有功不必邀尽，留三分余地与人，留些谦让与己。
得理不必抢尽，留三分余地与人，留些宽和与己。
二：为人处事的技巧思维
1：善于倾听别人说话，这一点很关键的，在与别人交流的时候，仔细认真地听别人说话，你就能够很准确的理解和领会别人想要表达的思想，以及说话的目的，这样你就能够准确的表达自己的思想，表达自己的观点，能够很好的与人交流和沟通，达到事半功倍的效果。
2：换位思考，做什么事都要换位思考，遇到事情时，不妨站在对方的角度去思考问题，从对方出发，想想我们这样做了对方会如何想，对此引发的后果，这样我们就能够想清楚，把事情做到最佳，假如对方是领导就更应该注意这一点，但是前提必须把自己的思维上升一个高度，假如我是领导，希望你如何去做，会产生什么样的效果，得与失都能想明白，做事能够得当合适，养成这样的思维习惯，在处理很多问题上，就能轻松自如，恰到好处。
3：慎重给人提建议，最大的危险，就是在别人没有征求意见的时候提建议，有些人会拒绝采纳建议，无论这些建议有多好，或者你的初衷有多高尚，如果你坚持这样做，你和他们之间的关系就会受到影响。不要再把时间和精力浪费在试图解决别人问题上了，这也包含你的配偶、朋友和工作上的伙伴，这种试图解决他们的问题的做法，等于是再说他们没有能力做好这件事，对于主动提出建议这种行为，智者不需要建议，傻瓜不采纳建议。当有人来向我征求建议的时候，我先弄清楚他希望得到什么样的建议，然后再向他提出这种建议，向人们提供他们希望的建议，这可能是一种解决那些实际上并不重要的问题的好策略。
4：宁可与众人同醉，不要为我独醒，倘若人人都醉了，千万不要惟我独醒，随波逐流也许是明哲保身最好方法，有时，最高明的知识就是浑然不知或装作浑然不知，但是也千万不要众人共醒，我独醉，这样很容易失态。
5：少说多做。言多必失，特别是在人多的场合尽可能少说话，避免因语言表达不准确带来的不合适因素，多观察，多思考，少说话最佳。
6：遇到事情的时候，不要急着表达自己的观点。先思考三分钟，仅仅这一点时间，就能够想明白很多问题，做出正确的判断，来饯行与行动，养成多思考的习惯，遇事仔细想一想都能想明白，不妨尝试一下，遇事快速思考，慢慢行动，避免莽撞行事，减少错误的产生。
7：善于从别人所犯的错误中吸取教训，无论是电视还是报纸，或者身边发生的事情中，找出出错的原因，吸取一些经验和教训，避免自己重蹈覆辙，减少出错几率。
三：成大事必备九种手段，能力，心态
成大事的九种手段：
1、敢于决断－－克服犹豫不定的习性
很多人之所以一事无成，最大的毛病就是缺乏敢于决断的手段，总是左顾右盼、思前想后，从而错失成功的最佳时机。成大事者在看到事情的成功可能性到来时，敢于做出重大决断，因此取得先机。
2、挑战弱点－－彻底改变自己的缺陷
人人都有弱点，不能成大事者总是固守自己的弱点，一生都不会发生重大转变；能成大事者总是善于从自己的弱点上开刀，去把自己变......>>
问题四：应该怎么样说话做人 低调做人，你会一次比一次稳健；高调做事，你会一次比一次优秀。
一、在姿态上要低调
在低调中修炼自己：低调做人无论在官场、商场还是政治军事斗争中都是一种进可攻、退可守，看似平淡，实则高深的处世谋略。
谦卑处世人常在：谦卑是一种智慧，是为人处世的黄金法则，懂得谦卑的人，必将得到人们的尊重，受到世人的敬仰。
大智若愚，实乃养晦之术：“大智若愚”，重在一个“若”字，“若”设计了巨大的假象与骗局，掩饰了真实的野心、权欲、才华、声望、感情。这种甘为愚钝、甘当弱者的低调做人术，实际上是精于算计的隐蔽，它鼓励人们不求争先、不露真相，让自己明明白白过一生。
平和待人留余地：“道有道法，行有行规”，做人也不例外，用平和的心态去对待人事事，也是符合客观要求的，因为低调做人才是跨进成功之门的钥匙。
时机未成熟时，要挺住：人非圣贤，谁都无法甩掉七情六欲，离不开柴米油盐，即使遁入空门，“跳出三界外，不在五行中”，也要“出家人以宽大为怀，善哉！善哉！”不离口。所以，要成就大业，就得分清轻重缓急，大小远近，该舍的就得忍痛割爱，该忍的就得从长计议，从而实现理想，成就大事，创建大业。
毛羽不丰时，要懂得让步：低调做人，往往是赢取对手的资助、最后不断走向强盛、伸展势力再反过来使对手屈服的一条有用的妙计。
在“愚”中等待时机：大智若愚，不仅可以将有为示无为，聪明装糊涂，而且可以若无其事，装着不置可否的样子，不表明态度，然后静待时机，把自己的过人之处一下子说出来，打对手一个措手不及。但是，大智若愚，关键是心中要有对付对方的策略。常用“糊涂”来迷惑对方耳目，宁可有为而示无为，万不可无为示有为，本来糊涂反装聪明，这样就会弄巧成拙。
主动吃亏是风度：任何时候，情分不能践踏。主动吃亏，山不转水转，也许以后还有合作的机会，又走到一起。若一个人处处不肯吃亏，则处处必想占便宜，于是，妄想日生，骄心日盛。而一个人一旦有了骄狂的态势，难免会侵害别人的利益，于是便起纷争，在四面楚歌之中，又焉有不败之理？
为对手叫好是一种智慧：美德、智慧、修养，是我们处世的资本。为对手叫好，是一种谋略，能做到放低姿态为对手叫好的人，那他在做人做事上必定会成功。
以宽容之心度他人之过：退一步海阔天空忍一时风平浪静。对于别人的过失，必要的指责无可厚非，但能以博大的胸怀去宽容别人，就会让世界变得更精彩。
二、在心态上要低调
功成名就更要保持平常心：高调做事是一种责任，一种气魄，一种精益求精的风格，一种执著追求的精神。所做的哪怕是细小的事、单调的事，也要代表自己的最高水平，体现自己的最好风格，并在做事中提高素质与能力。
做人不要恃才傲物：当你取得成绩时，你要感谢他人、与人分享、为人谦卑，这正好让他人吃下了一颗定心丸。如果你习惯了恃才傲物，看不起别人，那么总有一天你会独吞若果！请记住：恃才傲物是做人一大忌。
容人之过，方显大家本色：大度睿智的低调做人，有时比横眉冷对的高高在上更有助于问题的解决。对他人的小过以大度相待，实际上也是一种低调做人的态度，这种态度会使人没齿难忘，终生感激。
做人要圆融通达，不要锋芒毕露：功成名就需要一种谦逊的态度，自觉地在名利场中做看客，开拓广阔心境。
知足者常乐：生活中如能降低一些标准，退一步想一想，就能知足常乐。人应该体会到自己本来就是无所欠缺的，这就是最大的财富了。
不要太把自己当回事：不要把自己太当回事，才不会产生自满心理，才能不断地充实、完善自己，缔造完善人生。
谦逊是终生受益的美德：一个懂得谦逊的人是一个真正懂得积蓄力量的人，谦逊能够避免......>>
问题五：如何学会为人处事说话的方式？ 做人不必要那么麻烦
按照他们所说的要求做人 那样活着很累 而且那也不再是原来的自己
每个人都有自己的个性
环境造就一个人 跟同学相处 如果你总是按照老师的意思做事
搞不好的话你很容易被同学讨厌 因为学生时代难免会比较叛逆
你附和老师 同学会以为你拍马屁什么的
人与人相处 最要紧的是开心 而且是不建立在别人的痛苦只上的
跟同学开开玩笑 打打闹最能拉近心的距离
相处得开心 别人才会愿意跟你呆在一起 而且还会希望下次能再跟你在一起
无形之间 你已经学会了与人相处
最重要的我觉得还有一点--宁愿自己吃亏也别让别人吃自己亏
朋友之间互相帮助 互相关心等等
这些都应该是从小就开始养成习惯
现在要改变真的挺麻烦的 要是经常说话得罪人
那就干脆少说话多做事 那样还会显得比较成熟哦
朋友 希望你继续做个好人 好人真的会有好报
好人是你最大的财富 你会发现善良的人真的很美
祝你开心 幸福
问题六：怎么为人处事，特别细节方面，怎么说话才让人爱听了 你从小生活的环境、接受的教育、平时接触什么类型的人塑造了你今天的性格！性格的定性存在于你内心深处和替意识里。这是非常可怕的！即使随着时间的推移你的表面性格会变但那只是一颗拔断了根的草，这个你懂的。除非你的生活中有了很大的变故使你的痛或快乐直接触及你的心底，你才会改变。这些是根源问题。
那从你的问题中可以看出，你平时在这方面的表现很一般或者说想更好的提高自己。有句话叫【欲速则不达】我不知道你有没有这样的体会：我看过很多为人处事的书，我的爸爸、朋友也教过我很多做人的道理，可是为什么我的能力提升的这么慢或长年没有进展呢？如果你有这样的经历那你也就犯了和大多数人一样的错误------走捷径。
你看再多书，你听再多的教诲就像大学生刚到社会上的情况是一样的！理论实践两重天。
怎么办？答案已经给你了。
【实践！】没有任何别的办法。我20岁刚来到这个社会不会说话怎么办？我还要生活所以我硬着头皮说！别人给我冷眼、不屑的眼神像刀一样刺痛我，我不在乎。我要向别人学，边学边说因为我知道我会被一小波人看不起，但我是为了在将来让这座城市的大多数人看得起！
只有感受痛苦你才会成长，这是真理。
问题七：如何学会说话为人处事办事 会说表面话不可避免就要说假话，说话很直接就意味着很诚实，要学说表面话是很难的，这是性格所决定的。话说回来，人生活在复杂的环境中，也要逐渐学会说话拐弯抹角，有时候太直接了会将事情办砸、在无意中伤人自尊，与同事关系相处不好等等。要纠正这种性格一时很难，建议先减少说话，注意观察周围人的说话方式，学习别人对话的技巧，当然，由于性格关系可能看不惯这种说话，但要强迫自己尽量从不适应到适应，因为，这个社会需要，尽管你会感到强迫自己是件很痛苦的事。 做一个有道德的人，在一个人的一生中至关重要，道德和一个人的学历 ,和一个人受到的教育有关 ,受过高等教育的人道德普遍比没有受到高等教育的人道德指数要高 ,一个人学业上的缺陷并不一定会影响他的一生，而道德、人格上的缺陷却可能贻害他的终身。学会做人应从基本的道德要求做起，自觉培养学生的道德情感和道德意志。培养学生的道德观念必须注意到知、情、意、行的统一，不能只讲动机而不计效果，也不能只根据效果去判断其善恶；要注重道德认知，处理好知与行的关系，要树立远大的理想，提高行动的自觉性，应注意实际行为的锻炼，在实践中增强道德情感、意志力，自觉遵守行为规范、服从纪律，使学生成为有理想、有道德的一代新人。希望你能满意
问题八：如何改变自己的为人处世和说话的技巧？怎样才能处事圆滑？ 1、做事要沉稳，说话之前先过心过脑再说出来，不要急于表达出自己的内心想法
2、多读书读好书，看看那些励志、商战、口才社交类的书籍
3、多思考多接触，书毕竟是理论，只有时间才能把理论得以运用，思考每天经历的人和事，时刻的反省自己
4、对人要真诚、做事要轻快。做到多做事少说话，更要学会先做人再做事的道理！！
问题九：如何为人处事锻炼说话 察言观色，多和朋友交流，同样的事情，看看别人是怎么说的，学习他人的说话技巧
问题十：如何做人做事说话 人世间的学问有千千万，但是说话，做人，做事这三门功课是每个人都要学习，并且要一直学习的功课。
同样一件事，换个说话方式，事半功倍。说话不仅仅具有传递信息的功能，还是一门艺术。
有的人出钱又出力，但是不会说话，办事，别人可能不但不感谢你，还烦你。有的人不掏一分钱，还骂你说你，你却对他感恩戴德，这就是差距。
我觉得做人要聪明，善良，懂得感恩。善良不等于傻。善良是对别人好，但是咱也不能被坏人欺骗和欺负，所以你得聪明。而且做人要像一面镜子，他是什么样的人，咱就怎么对他，他忠厚老实善良仗义，对他咱就忠厚老实善良仗义，如果他卑鄙狡诈自私，你对他忠厚老实善良仗义那就太2了。确切的说不是2，而是愚蠢。武侠电影中有句经典的台词：----讲的就是这个道理。
发火也是门艺术，我以前不太喜欢跟别人争什么，爱做老好人，别人冒犯了自己也很大度，比较容易原谅对方，不会发脾气。现在我发现我错了，你这样别人就会以为你好欺负，拿你当软柿子捏，以后他会经常欺负你，欺软怕硬是人的本性。所以你得适当得让别人知道你是个带刺的人，但是要注意火候，掌握好分寸，不能屁大点的事就发脾气，不能无休止的发脾气。
另外谁都不是傻子，谁是什么样的人，大家心里一清二楚，你心里有自己的小九九，别人心里也都有盏灯。所以做人还是仗义点，大方点好，不要太自私，只有你对别人大方。别人才会对你仗义，你敢为他人法场救人，别人才会为你舍命相助。因为这个世界就是一面大镜子
损人利己的事能不干就不干，损人不利己的事，谁做谁脑残。记住，做事一定要以不损害别人的利益为前提..........
如何做到既要固执，又要知错就改，不断反思呢？听起来很矛盾，其实一点都不矛盾，看用在什么时候，固执，是在别人在背后说你坏话时的态度，只要你问心无愧，他们说就说去呗，直接无视他们，而别人对你善意的批评劝告，要知错就改。哥就瞧不起不敢承认错误的人，复制一段我的一条微薄-----------香港著名畅销书作家梁凤仪在接受记者采访时被问道：“你最不喜欢什么样的人？”她立即回答说：“是不肯认错的人。因为这样的人缺乏承认自己过错的襟怀和勇气，更没有智慧去看透认错之后会产生的良好效果。没有襟怀、勇气和智慧的人，怎么会可爱呢？”
听别人说话，要明白他究竟想表达什么，他这堆话的本质含义。