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医院给工厂这样回复的报告单,导致工厂没能够让我入职,工厂是家具厂。医院可以给这样告诉工厂吗?难受
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其他回答
第1个回答 2020-09-02
都是这样的报告十多年了,你还不知道。
你有乙肝携带,一般小厂是不收的。大点的厂响应国家法律,不敢能收。
第2个回答 2020-09-02
应该可以找医院说一下,出个医院诊断什么的,然后找工厂协商一下,不行就走劳动仲裁
第3个回答 2020-09-02
企业员工入职体检就是防止有传染病人员,你这个多数企业都不会要。
第4个回答 2020-09-02
大不了来干我这个,有付出才有回报,
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你好!我在
家具厂
干了15年了,今天跟领导发生了一点不愉快,厂子不
让我
干...
答:
1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公...
女工上班时脑溢血后
工厂
为什么拒垫医费?
答:
近日,媒体报道,厚街宝塘德林
家具厂
49岁的员工巴爱香。6月27日上午,正在上班的她突发脑溢血被送到厚街医院抢救,至今昏迷未醒。事后工厂仅仅是垫付了4千元左右的医药费,就撒手不管。工厂冷酷无情的做法伤透了家属的心。事情经过:巴爱香是江西吉安永新人。今年的5月5日才
入职这
家位于厚街宝塘工业区...
我在一家
家具厂
上班现在很想辞职但是
工厂
不给结清工资我应该怎么做...
答:
根据《劳动合同法》规定:员工和企业如果没有签定劳动合同的 劳动者可以随时离职并立即结算工资(2008年颁布的该法 主要是从保护劳动者的合法权益不受侵犯)
我现在在一家
家具厂
上班,我进
厂没
签
入职报告
和劳动合同,我不想做了...
答:
不签劳动合同是违法的,自入职一个月后的次日起可以要求每月双倍工资赔偿。但是辞职需要书写辞职报告提交到单位,到期方可离职。无需单位同意。相关法律参考: 中华人民共和国劳动合同法(2012年修订) 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
,可以
解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知...
一个人能走多远,看他的逆商就知道
答:
村里出了这么个大老板,他一度是村里人的骄傲。 他能经营那么大一个加工厂那么多年,可见他的情商和智商都是高出常人的。 唯独身处逆境之时,他未能承受从天堂掉进地狱的痛楚,未能从逆境中迸发勇气,无法从失败中全身而退,由此产生的悲剧,不免让人扼腕叹息。 02 苏轼在《贾谊论》中的一句话令我至今印象深刻: ...
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