怎样与领导沟通

Question

如题所述

Answer 1

题目的本质其实不在于怎么沟通，而是通过沟通让领导看到自己的能力，即使当前不能委以重任，未来仍然能够在领导心里占有一席之地。
我有三点想法：
首先，职位不管是调整至上中下哪个层级，需记住，不要带着情绪进行沟通；
其次，如果沟通1次没有结果，那么也想想，是否有哪些主客观因素是自己忽视的，未来注意；
最后，凡事做好两手准备，如果沟通成功，确保做的与说的一致，让领导确信选择正确；
总的来说，不外乎三点：客观、量力而行、知行合一。

Answer 2

Answer 3

资质平庸不可怕，可怕的是连打破平庸的努力都觉得委屈。