北京共创房地产好是不好呀？

Question

如题所述

Answer 1

前天去面试了，HR跟我说他们那儿升职特别快，说她是去年7月份来的，然后到现在连升4级已经做到部门经理了。但是又跟我说公司员工流动性特别大什么的，反正我觉得不是很靠谱。各售楼处的管理模式也是封闭化军事化管理，员工早上八点多就上班了，吃住都在一起，几乎很少和外界接触

Answer 2

共创地产创建于北京，是集房地产投资、营销、策划顾问等业务为一体的房地产集团，旗下设立了多家房地产投资公司、房地产经纪公司、房地产策划公司。
共创总部位于CBD核心区域，现有员工1000余人，在厦门、武汉、丹东等城市均设立了全资子公司。凭借独特的销售模式和高素质的专业团队，共创目前已在北京、天津、厦门、漳州、武汉、丹东、临沂、哈尔滨、合肥、六安等城市，同时负责多个大型房地产项目全程营销业务。
作为2010年度中国房地产营销领域最大的一匹黑马，短短的六个月里，共创地产累计签约金额数百亿，实现销售额近三十亿。目前，共创地产在北京操作的项目有：丽都壹号、长安六号、霄云里8号等项目。其中长安六号项目连续七八九月份蝉联“东三环内销售冠军”的称号。霄云里8号项目更是业内有名的 “硬馒头”，在共创地产接手仅准备一周之后，开盘两天实现销售金额近4000万元。丽都壹号项目自7月开盘以来，每月实现销售额两亿以上，12月份更实现了单月销售额近4亿元的辉煌业绩！2011年1月，丽都壹号荣膺北京商品住宅销售朝阳区排名第二位！
共创地产以“客户第一、人才第一”的理念，以“无限放大售楼处”的概念，精准挖掘客户，最快速度帮客户解决现金流回收问题，实现项目价值最大化、营销广告投入最小化。逆市时，更彰显威力和价值！
通过“资源+专业+模式”的立体营销战略，2010年度，共创地产荣获“中国房地产金牌营销机构”、“金牌代理公司”、“世界杰出华商协会副理事会单位”等多个荣誉称号。同时，旗下操作的丽都壹号也荣获“2010年度最佳园林设计奖”、“2011年公园地产代表作”、“2011中国投资价值典范操作楼盘”等多项荣誉追问

要开始在那工作的话待遇还行吗？

Answer 3

共创地产创建于北京，是集房地产投资、营销、策划顾问等业务为一体的房地产集团，旗下设立了多家房地产投资公司、房地产经纪公司、房地产策划公司。
共创总部位于CBD核心区域，现有员工1000余人，在厦门、武汉、丹东等城市均设立了全资子公司。凭借独特的销售模式和高素质的专业团队，共创目前已在北京、天津、厦门、漳州、武汉、丹东、临沂、哈尔滨、合肥、六安等城市，同时负责多个大型房地产项目全程营销业务。
作为2010年度中国房地产营销领域最大的一匹黑马，短短的六个月里，共创地产累计签约金额数百亿，实现销售额近三十亿。目前，共创地产在北京操作的项目有：丽都壹号、长安六号、霄云里8号等项目。其中长安六号项目连续七八九月份蝉联“东三环内销售冠军”的称号。霄云里8号项目更是业内有名的 “硬馒头”，在共创地产接手仅准备一周之后，开盘两天实现销售金额近4000万元。丽都壹号项目自7月开盘以来，每月实现销售额两亿以上，12月份更实现了单月销售额近4亿元的辉煌业绩！2011年1月，丽都壹号荣膺北京商品住宅销售朝阳区排名第二位！
共创地产以“客户第一、人才第一”的理念，以“无限放大售楼处”的概念，精准挖掘客户，最快速度帮客户解决现金流回收问题，实现项目价值最大化、营销广告投入最小化。逆市时，更彰显威力和价值！
通过“资源+专业+模式”的立体营销战略，2010年度，共创地产荣获“中国房地产金牌营销机构”、“金牌代理公司”、“世界杰出华商协会副理事会单位”等多个荣誉称号。同时，旗下操作的丽都壹号也荣获“2010年度最佳园林设计奖”、“2011年公园地产代表作”、“2011中国投资价值典范操作楼盘”等多项荣誉

Answer 4

不要听信他们自己的吹嘘，所有的宏观业绩到了你这里就什么都不剩了，底薪1000还是1100，至于具体工作，是让你去发传单，不是去大街上，是去十字路口车道里边，要多危险有多危险，城管还会抓你，人身安全和尊严都没有任何的保障。美其名曰是为了锻炼你，有公平透明的晋升机制，但都是谎言，至少要在发三个月的传单，晒得比非洲人还黑才有资格晋升，至于能不能晋升，有很多的黑幕在后面，基本属于空头许诺。
至于你关心的待遇，除了固定的底薪是什么都没有的，保险社保之类的就不用指望了，一周休一天，节假日更是要加倍拼命干活，提成呢，他们不会透明化公布你的业绩，你至少要熬三个月，还要表现良好，才有可能会宣布你成单了，然后至少还要在这样的诱饵诱导下再熬三个月，才有可能拿到实实在在的钱，到时候你算吧，公司不包吃不包住，你每天坐公交去不同的片区发单子，干的完全是体力苦活儿，要吃饭要喝水，任你是再节省抠门的人，一个月1100绝对不够花，总的来说就是白干活白出力，拿这1100维持你工作需要的体力和能量，到时候他们再黑你的单子，或者借口客户又退房了不给你发提成，相当于你至少半年完全是白干，一分钱都挣不到不说，倒贴钱都是正常的。
最重要的是这是一份违法的工作，一旦你被城管或者公安抓进去，公司是不会为你负任何责任的。等你蹲了十天半个月拘留，从警局大门出来，自己的人生已经留下没必要的污点了。在北京还好一点，但也发生过很多次城管毒打的事件，你是没有任何资格为自己辩护和伸冤的。是大学生又如何，你自己被骗自愿做这份工作，城管不打你打谁。自己想想值不值。
那些说这家公司好的，现在还沉迷在其中没醒悟呢，所以会说什么肯努力一定会成功晋升之类的鬼话，还抱着被洗脑出来的激情和壮志，但问题是晋升的人本来就寥寥无几，而且你怎么能确定不是公司演戏给你看呢。万里挑一的晋升率也就算了，如果你升不上去，他们就会开针对你的批斗会，指责你不够努力，拉团队后腿。
有一天他们醒了，就会知道，所谓这些晋升的机制，其实就是金字塔的结构，很多很多的人，一拨一拨地来来去去（这就是他们所谓的流动性强），只是做了最下层的垫脚石，拿到钱的是少数，拿到大钱的更是少数。很多人付出了天真的热情和辛勤的汗水，换来的是失望，多少人赚不到钱亏本出卖廉价劳动力黯然离开，剩下的人还以为自己比离开的人心态强呢。可笑。
曾陷进去的人说过一句话：以前面试的时候，看有些人不来这公司，觉得这么好的工作他们不要，是他们傻；现在才知道，是TMD自己傻。
好与不好，自己判断吧。

Answer 5

不要听信他们公司自己的托儿在这里吹嘘，再宏观伟大的业绩到了个人，就什么都不剩了。
至于工作的具体内容，就是让你发传单，不是去大街上发，是在十字路口的车道里，要多危险有多危险，而且城管公安随时会来抓你。仅有的就是一周休一天，节假日要加倍卖命地干活。
至于你所关心的待遇，底薪是1100，除此之外是什么都没有的，合同保险什么都没有，公司不包吃不包住，每天要去不同的片区发单子，又是很苦的体力活儿，公交费、吃饭喝水，任你是再节省再抠门的人，这1100也只能提供给你工作的体力和能力，到头来什么都不剩。至于提成，你至少要先熬三个月，而且是表现良好，傻拼命的那种，才有可能宣布你成单了。然后，有了这个诱饵吊着你，至少你要再熬三个月，才能拿到实实在在的钱。而且这还是最理想、你最走运的状况下。他们的业绩公布并不透明化，如果他们黑你的单，或者借口客户退房了，那提成你一分钱都拿不到。你自己算算吧，相当于你卖命白给人干了半年苦力，到头来绝对一分钱剩不下，没倒贴都算是好的。
至于晋升，也跟业绩一样没有公平透明可言，有很多的黑幕在里面，这里有些托儿说了，晋升得很快，第一，这种万里挑一的概率，绝对不是你以为努力就能升上去的，也绝对没那么容易能摊到你头上；第二，所谓的成功晋升典型，你能确定不是他们做戏给你看的吗？如我所言，你至少要干半年，晒得比非洲黑人还要黑，累得比三孙子还要累，在车道里给车里的人陪笑脸，被鄙视被谩骂，到头来一分钱拿不到，值得吗？
那些说这家公司好的，还沉迷在公司给他们造的梦里面，他们终有一天会明白，所谓的成功，尤其是在这样的公司这样的晋升制度之下，完全跟金字塔的结构是一样的。多少人一拨又一拨来来去去（这就是他们所说的流动性强），靠着被洗脑后的那点天真的激情以及辛勤的汗水垂死坚持，到最后除了沮丧和失望什么都收获不了。多少人黯然离开，留下来的人还以为自己比离开的人心态坚强，可笑。无数的人做了垫脚石，到头来两手空空，拿到钱的是少数，拿到大钱的更是少数。
金字塔顶端的人，玩的就是操纵你意志，用激将法让你像打了鸡血一样去干活儿，当你被城管追逐，毒打，关进去的时候，公司是不会出面对你负任何责任的。当你走出警局的大门，人生已经有了一个毫无必要的无辜的污点。你是大学生又如何，被他们煽动自愿选择了这份工作，丧失了自我和尊严，城管会尊重你吗？不会，绝对不会。
好与不好，自己判断吧。
祝你早日找到一份正常的工作！