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跟领导吵架离职了还可以在去上班吗
如题所述
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第1个回答 2015-02-14
没必要了好马不吃回头草,不过以后要遇事冷静了你应该是岁数还不大呢
本回答被提问者和网友采纳
第2个回答 2015-02-14
开玩笑没开火吧!
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跟上司吵架辞职
,现在想回去
上班
,该怎么说?
答:
因此,还是不要回去了吧……
跟上司吵架辞职
,现在想回去
上班
,该怎么说?
答:
既然
跟上司吵了
架,又辞了职,那就不要再回去了。但是记住这次的教训,以后不要再冲动了。对方是你的上司,你有责任服从他的指挥,如果有不同意见可以好好的说,不行的话,
还可以
跟她的上司讲,总能讲明白的。你这样跟他
吵架
,是一种对他极不尊重的行为,这样,很不好!
离职
的时候。
跟领导
有点不愉快。现在又想回去了怎么办?
答:
如果你在
离职
时
与领导
有不愉快的经历,但现在想回去,你可以考虑以下步骤:反思自己:首先,你需要反思一下自己在离职前的行为,是否存在任何不当之处或需要改善的地方。如果有,你需要为自己的行为负责并承认错误。寻找合适的时机:在与领导重新建立联系之前,你需要寻找合适的时机。例如,如果你离职的时间...
跟主管
吵架了
离辞,老板现在叫回去
上班
,工资
还可以
,要不要回去呢?_百度...
答:
如果你跟自己的主管吵了架
离职
的老板现在让你回去
上班
,主要看是不是还在这个主管的手底下干活儿 ,如果还是在他手下的话 我觉得没有必要回去 ,毕竟太尴尬了 而且有可能他会给你穿小鞋
因为一些事情
和
公司老板
吵架了
,我
还能
继续
去上班吗
?
答:
当然可以继续
上班
了,公私分明是一个好老板也是一个好职工应该具备的品质,不把私人情绪带到工作上,这样也会让老板对你刮目相看的。如果你和老板发生争执的原因是因为工作的事情,那就不必放在心上了。这说明你
在工作
上有自己的见地,我想即使老板不采用你的想法,但只要你指出来他心里也会考虑考虑的...
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