工伤解除劳动合同，后续治疗费由准负责？

Question

如题所述

Answer 1

工伤解除劳动合同后续治疗费由谁负责？除了工伤就给解除了劳动合同，这本来就是不合理，不合法仲裁委员会正确的处理这个问题，你可以到仲裁委员会去咨询，让仲裁委员会来处理这个问题，除了工商企业，就是负责到底，工伤解除劳动合同后续治疗费由谁负责？除了工伤就给解除了劳动合同，这本来就是不合理，不合法仲裁委员会正确的处理这个问题，你可以到仲裁委员会去咨询，让仲裁委员会来处理这个问题，除了工商企业，就是负责到底，更不能解除劳动合同

Answer 2

在职期间，职工因工伤或者工伤复发发生的医疗费用，符合工伤保险诊断项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付，如果单位未为职工办理工伤保险，因其过错给职工造成了经济损失，全部治疗费用依法由用人单位承担。

Answer 3

工伤养病期间治疗费是由公司和保险公司共同承担的，如果解除劳动合同，你就不是公司的员工，你的工伤保险也那断交了，你就与公司和保险公司没有一点关系了，后续的治疗费全部由你承担

Answer 4

在工伤期间是不可以解除劳动合同的。因为在工伤期间企业需要按月支付您工资而且还有护理费和营养费的。
一旦你解除劳动合同，后续的治疗费只能由你自己承担。

Answer 5

后续治疗费由公司负责，即使解除劳动合同工伤也是需要之前公司负责到底的。