合伙企业分配股息纳税方式：
《国家税务总局关于关于个人独资企业和合伙企业投资者征收个人所得税的法规执行口径的通知》（国税函[2001]84号）规定，个人独资企业和合伙企业对外投资分回的利息或者股息、红利，不并入企业的收入，而应单独作为投资者个人取得的利息、股息、红利所得，按“利息、股息、红利所得”应税项目计算缴纳个人所得税。以合伙企业名义对外投资分回利息或者股息、红利的，应按《通知》所附法规的第五条精神确定各个投资者的利息、股息、红利所得，分别按“利息、股息、红利所得”应税项目计算缴纳个人所得税。
《财政部、国家税务总局关于合伙企业合伙人所得税问题的通知》（财税[2008]159号）规定，合伙企业以每一个合伙人为纳税义务人，合伙人是法人和其他组织的，缴纳企业所得税；合伙企业生产经营所得和其他所得采取“先分后税”的原则；合伙企业的合伙人是法人和其他组织的，合伙人在计算其缴纳企业所得税时，不得用合伙企业的亏损抵减其盈利。
合伙企业，明确规定，企业不交企业所得税，每个合伙人交个人所得税。
个税缴纳方式具体要和当地税务部门核实，一般来说是5%到35%递增。
只有在“个体工商户个人独资企业和合伙企业个人所得税税前扣除标准”上作文章了。
财政部 国家税务总局
关于调整个体工商户个人独资企业和合伙企业个人所得税税前扣除标准有关问题的通知
财税〔2008〕65号
:dxtax./tax08/cs08-65.htm
您的第二个方案是合理的，而且不大可能有更合理的方案。
第二个方案本质上是：各股东在两个盈利阶段按约定比例承担支出费用并按约定比例分享收益，而初期未产生盈利阶段则按出资比例承担支出费用。合理。
方案一的问题在于：拿C来说，他在盈利阶段只享受了20%的收益，但不管盈利还是不盈利，任何阶段他都要承担30%的开支费用，这是不合理的。假设今后有一阶段毛利1万，支出费用8千，让C享受20%的收益并承担30%的开支费用，他不但分不到钱，还要倒贴4百。也就是说如果不是净利润特别高，按方案一的内在思想C是永远分不到钱的。这也就是两个方案差别很大的原因。
希望对您有所帮助。
1.比例税率。各类合同以及具有合同性质的凭证、产权转移书据、营业帐簿中记载资金的帐簿，适用比例税率。比例税率为千分之0.05、千分之0.3、千分之0.5、千分之1。
2.定额税率。权利、许可蒸照和营业帐簿中除记载资金的帐簿外的其他帐簿，适用比例税率，均按件贴花，税额为5元。
城建税的税率：
城市为7%，县城、建制镇为5%，城市、县城、建制镇以外的为1%。
房产税的税率：
1.按房产余值计算应纳税额的，税率为1.2%；
2.按房产租金计算应纳税额的，税率为12%。
收入按投资的比例来分配！ 查看原帖>>
记得采纳啊
合伙企业应该不用缴纳企业所得税，根据分配所得缴纳个人所得税
普通合伙企业中合伙人非因故意或重大过失造成的企业债务，由全体合伙人承担无限连带责任。
无限连带责任，系指无限责任企业的投资人除承担企业债务分到自己名下的份额外，还需对企业其他投资人名下的债务份额承担的连带性义务，即当该投资人无力偿还其名下的债务份额时，自己有义务代其偿还债务份额。
普通合伙企业中合伙人因故意或重大过失造成的企业债务，该合伙人承担无限责任或者无限连带责任。其他合伙人以其在合伙企业中的财产份额为限承担责任。
未分配的利润不需要纳税。在分配利润的时候，自然人股东需要纳个人所得税。
一般情况是这样的，100%的股份，，管理不出钱，但他有工资拿，一般可以给他5%左右的分。大多数对店长的股份是2-8之间，，这主要看你店面多大，，我觉得5%就差不多，如果你们觉得可以调高点那也可以，其余95%你们可以按照你们的出资来分配。负责操作的和管理都有他们相应的工资待遇，这就看你怎么调节了，既然你说你在交通局上班，你可以商量用什么方法，比如持你名片来你们点的你提取多少，毕竟这也是你的也有出力，当然如果这样的话其余两个人有可能会有意见，也可以适当平衡下，拿点死工资，，不过尽量少点，这得你们自己商量的，至于店面盈利，可以月结分出百分比来大家分，其他的留后备资金，也可年结。，，我比较赞成年结，按照比例除去次年的预用发展资金分红。如果年结，如果不除去相关费用，那再来年大家再凑钱来发展店面的话可能就会有一定的难度。所以这些相关条款必须纳如协议。然后注册的话以一个法人，法人与股东签定合同，，