第1个回答 2024-03-16
未达到法定劳动年龄，不能工作。童工是指未满十六周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童，而15岁未满十六周岁，属于童工。我国法律规定中所指的未成年工，是年满16周岁未满18周岁的劳动者。根据《中华人民共和国劳动法》第十五条，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。根据《禁止使用童工规定法》第十三条（一），单位或者个人使用童工的由县级以上劳动行政部门处以罚款。因此，15岁不上学不能工作。