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企业文化的主要功能包括()
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第1个回答 2023-01-18
企业文化的主要功能包括()
A.导向力
B.约束力
C.凝聚力
D.激励力
E.协调力
正确答案:ABCDE
相似回答
企业文化作用包括()
。
答:
解析:企业文化作用包括:1.导向作用: 所谓导向功能就是通过它对企业的领导者和职工起引导作用
。2.
约束作用
:企业文化的约束功能主要是
通过完善管理制度和道德规范来实现
。3.
凝聚作用
:企业文化以人为本,尊重人的感情,从而在企业中造成了一种团结友爱、相互信任的和睦气氛,强化了团体意识,使企业职工之间...
简述
企业文化的功能
答:
企业文化的功能包括凝聚功能、主动干预功能、决策支持功能、辐射功能、激励功能等
。凝聚功能:共同的价值、信念及利益追求,是企业形成凝聚力的基石。对一个企业来说,共同的目标促使了企业产生极强的向心力;共同的价值追求,形成了企业员工坚强的精神支柱。为了实现企业的目标,企业中的每个成员,会凝聚成...
企业文化
理念都有什么
功能
-企业文化理念的六大功能
答:
1.
约束功能
企业文化的
约束作用
主要通过完善的管理制度和道德规范来实现。这包括: a. 有效规章制度的约束:企业制度是企业文化的一部分,对所有员工具有约束力,必须遵守和执行。 b. 道德规范的约束:道德规范通过伦理关系来约束员工的行为,违反道德规范会受到舆论的谴责和内心的愧疚。例如,同...
企业文化的功能
有哪些?
答:
企业文化的功能有导向、约束、凝聚、激励、调适、辐射
,下面具体论述:一、导向 所谓导向功能就是通过它对企业的领导者和职工起引导作用。企业文化的导向功能主要体现在以下二个方面。1、
经营哲学和价值观念的指导
经营哲学决定了企业经营的思维方式和处理问题的法则,这些方式和法则指导经营者进行正确的决策...
企业文化的功能包括
答:
企业文化的功能包括导向功能、约束功能、企业文化的
凝聚功能、激励功能
、调适功能。企业制度是企业文化的内容之一,企业制度是企业内部的法规,企业的领导者和企业职工必须遵守和执行,从而形成约束力。道德规范是从伦理关系的角度来约束企业领导者以及职工的行为,如果人们违背了道德规范的要求,就会受到舆论的...
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