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自愿辞职后又申请劳动仲裁
离职
注意事项有哪些?
答:
2、和主管详谈,看
离职请求
是否能够得到批准和支持。3、交接工作,在和主管谈妥了具体离职意向并征得同意
之后
,就应该开始着手交接工作。4、人事手续,一般来说是由原单位开出退工单,并将你的档案转出。【法律依据】《
劳动
合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
谁有养老保险案例分析大全?
答:
夷陵区
劳动仲裁
委员会经审理,于同年 11 月 27 日作出[2003] 夷劳仲裁字第 34 号仲裁裁决书,认为双方于 1990 年 1 月 2 日订立的协议书系原告
自愿辞职
,已明确约定双方不再存在劳动关系,驳回了李某某的
仲裁请求
。 原告李某某对仲裁裁决不服,于 2003 年 12 月 17 日向宜昌市夷陵区人民法院提起诉讼称: ...
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