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老板克扣工资怎么举报
老板
欠员工
工资
不给
怎么
办
答:
老板
欠员工工资不给怎么办一、用人单位拖欠
工资怎么
办 在用人单位拖欠工资的情况下,要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉
举报
; (2)向当地 劳动争议 仲裁 委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳...
老板
扣员工的
工资
应该
怎么
处理
答:
二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。老板扣员工工资的处理办法如下:1、向本单位劳动争议调解委员会申请调解;2、到劳动行政部门
举报
;3、也可以直接申请仲裁;4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。若公司可以说明不是
克扣工资
...
工资
不发投诉电话是多少
答:
二、不发
工资
去哪里投诉不发工资,你可以去劳动监察大队投诉该
老板
或者向公司所在地劳动仲裁委员会申请仲裁。 根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)
克扣
或者无故拖...
克扣
工人
工资
,
举报
电话是多少
答:
1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,投诉电话:12333;2、 法律依据:1) 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理 2) 《劳动...
老板
乱扣
工资怎么
办?
答:
劳动者如果被用人单位无故
克扣工资
后,可以向劳动监察部门
举报
投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如以用人单位克扣工资为由解除劳动合同的,用人单位还需向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金,标准为按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
老板克扣工资
110管吗
答:
用人单位无故
克扣
其
工资
,劳动者拨打110是没有多大用的,毕竟110不是处理劳资纠纷的,对于用人单位无故拖欠工资的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉
举报
,要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时...
领导
克扣
员工
工资
增加工作时间
怎么
办?
答:
如果是双方约定了固定工资的则即使做错了事,也是不可以扣工资的,那些因为员工违纪、提前辞职原因不扣发工资是没有法律依据的。二、投诉、
举报
对地企业
克扣工资
,员工可以选择以下方式进行投诉:1、打劳动保障热经12333投诉,这个电话全国统一,投诉时需要实名投诉,要提供本人的身份证号码、姓名。你可以多...
老板克扣工资
找哪个部门
举报
答:
对于
老板克扣工资
,劳动者如果被用人单位无故克扣工资后,可以向劳动监察部门
举报
投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。 老板克扣工资,在劳动者进行投诉后劳动行政部门会责令单位限期支付拖欠的工资;根据相关法律的规定,如果单位在限期内没有支付工资的,则会被责令按应付金额百分之五十以上百分之一百...
老板克扣
工人
工资
我该打什么电话投诉?
答:
我建议你打当地的12345市长热线,为什么这么说呢?因为这个市长热线呢会统筹来协调到我们的这个劳动监察部门来进行,进一步处理中经常不能处理,无论
怎么样
的结果呢市场风险还会进行追踪,这样的事会更加及时有效的处理。
公司拖欠
工资
要
怎么
投诉或
举报
?
答:
1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。2、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁...
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