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猎头为什么会找上你
猎头通过哪些渠道找人
猎头找
不到人怎么解决
答:
猎头找
不到人怎么解决 如果你把期望放在各大招聘网站上,那你就是大大失败的一个猎头。猎头定位的是高端人才,既然是高端人才,显然是不会随随便便把简历放在招聘网站上的。要
找到
合适的候选人,你需要先了解下高端人才是如何找工作的。在一个行业内,如果已经进入高端人才行列,最起码在行业内是享有...
很多
猎头
公司都打电话给我要我简历,但是都没下文了,我很是郁闷!_百度...
答:
那你是应该是被
猎头
公司白白利用了,现在很多猎头公司为了拿到很多秘密资料都会以招聘的名义让应聘者提供一份非常详细的资料.最奇怪的是,几乎100%的猎头公司都会选择以前在比较知名的企业工作过得应聘者下手,他们都会让面试者提供之前公司的组织架构和高层名单,还有公司内部的经营方面的情报.拿到这些情报以后,...
被
猎头
看中的你,在职场上已经有一定地位了
答:
如果你从事的工作只是一般的工作人员,没有很多技术含量的,你做的再好,
猎头
也不
会找你
。猎头需要的是有一定的能力,职业道德好,有社会责任感的,口碑好,在专业领域里取得很大的成绩的人才。甚至已经对需要的人才跟踪调查很久了,几乎掌握了这些需要的人才的全部的资料和在职场上发展的所有动向。看似...
被
猎头
推荐,最终得到工作机会的成功率很大吗
答:
职位是双向选择的,
猎头
推荐给客户的是匹配度比较高的人选,人选愿意考虑的也是满足自己大部分期望的职位,但最终是否能达成一致要看双方沟通情况。
你的行业容易被
猎头
“铆”上吗?
答:
“地球人都知道”,精明的猎头“铆牢”的涉猎领域绝对是经过精挑细选的———一个猎头一年最多猎取20人左右,这种“极限运动”让猎头们舍不得浪费一点精力,向着某一个或者某几个专业领域努力沉淀下去。你会被
猎头找上
么?回答这个问题前,最好弄清楚你从事的行业会不会出现猎头,因为,有些行业始终...
我很担心所谓的
猎头
公司找的人会不会不靠谱啊?
答:
最后,如何在一家
猎头
公司内
找到
一个可靠的招聘顾问,也值得我们去探讨。在猎头公司中工作的人员也分为很多,而有关人员与职业精神、责任心、敬业度和专业性等方面是息息相关的,这些也是客户判断他们是否靠谱的重要直观条件。总的来说,"靠谱"的评判标准存在一定程度上的不确定性,让人容易因为各种原因...
猎头怎么知道你信息的 被
猎头找到
是很厉害吗
答:
不要有虚假的虚荣心,只是被
找到
的人正好适合那个岗位而已。
猎头
打电话来谈,然后非要约见面
答:
猎头
约你见面是希望大家有进一步的了解,初衷是好的。这样即使这一次没有合作成功,对您的了解越深以后为您提供的机会适合度就越高!不知道与您见面的猎头水平如何,不枉下结论。如果水平高,这样的见面对您是有利无害的!
跳槽时,应该等猎头联系自己还是自己主动
找猎头
呢?
答:
猎头
公司的最低收费是2.5W,收费标准是候选人年薪的20%以上。除非有少数稀有职位,否则给猎头公司的职位大多是中高端的。如果你没有价值或者有大量的同类型候选人的简历,企业不会傻到委托猎头公司支付高额的猎头费。通常是先从自己积累的人脉中
寻找
,如果不合适就会对招聘网站(卓尔、合作和兆品有限公司...
猎头找
工作,如何通过猎头帮你
找到
一份更好的工作
答:
希望您自己保守换工作的秘密,在事情没有200%成功之前,
猎头
不希望您把找工作的情况透露出去,猎头不想给您带来任何麻烦。即使您得到了offer,再坚持一段时间也是好的,因为意外还可能发生。猎头每天联系很多人,记忆有时出现极大差错,随时沟通时可能想不到你是谁或把你当作另外一个人,请及时提醒猎头。
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