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没有签订劳动合同满一年怎么办
员工要告公司
没有签劳动合同怎么办
答:
1. 若员工工作
满一年
未与公司
签署劳动合同
,根据法律规定,员工与公司之间视为建立
了
无固定期限的劳动合同。这意味着,除非存在法律规定的特定情形,公司在解除与该员工的关系时将会面临较大难度。2. 此外,员工还有权向公司索要自用工之日起第二个月至一年内共计11个月的双倍工资。这是因为根据相关...
没签劳动合同
已经干
了
六年现在单位要签我该
怎么办
答:
4. 根据《
劳动合同
法》第14条,如果劳动者连续在同一用人单位工作满十年,除非劳动者选择签订固定期限劳动合同,否则应签订无固定期限劳动合同。如果用人单位在您工作
满一年
后仍未提供书面合同,您将被视为与其
签订了
无固定期限劳动合同。5. 根据《劳动合同法》第82条,如果用人单位在您入职后一个月内未...
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