55问答网
所有问题
当前搜索:
欠工资没有签劳动合同怎么办
没有签劳动合同
老板
拖欠工资怎么办
?
答:
法律分析:
没有签劳动合同
老板
拖欠工资
的,可以双方协商处理。协商不成的,可以仲裁,对仲裁结果不满意的,可以准备相关证据向人民法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;...
未签劳动合同拖欠工资怎么
赔偿
答:
未签劳动合同拖欠工资
得到的补偿是用人单位承担支付劳动者双倍工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。【法律分析】可以通过法律手段来获取相应赔偿,首先是没有签订...
老板
拖欠员工工资
不给
怎么办没签劳动合同
答:
一、老板
拖欠员工工资
不给没
签劳动合同怎么办
1、老板拖欠员工工资不给没签劳动合同,可采取以下方法:(1)可以和用人单位协商,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁追讨工资;(2)收集相关证据,可以证明当事人存在劳动关系证据,要求单位支付
未签劳动合同
双倍工资;(3)到劳动部门投诉,要求补缴或相应经济...
我们老板
拖欠工资
不给 我们也
没有劳动合同
该
怎么办
?
答:
第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的
工资
报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故
拖欠劳动
者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除
劳动合同
后,
未
依照本法...
没有签
劳务
合同拖欠工资怎么办
可不可以上
劳动
局告
答:
如果大家都
没有签订劳动合同
,那么这个公司就有问题,需要引起职工的高度重视。二是职工在公司的权益是否得到保障。虽然所有的员工都没有签订书面的劳动合同,但按照劳动合同法的规定,公司按月支付了员工的
工资
,按月为员工缴纳了社会保险等。在这种情况下,我认为签没有签订书面的劳动合同,只要公司履行了...
没有签订劳动合同
,老板
拖欠工资怎么办
答:
没
签劳动合同
欠发工资的处理办法是:首先,先去找公司领导进行协商,索要
拖欠的工资
;其次,如果与公司协商无果,那么就去当地的劳动监察大队进行投诉;最后,如果劳动监察大队处理无果,那么此时就需要收集相关证据到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人...
没有签劳动合同
又欠4个多月的
工资怎么办
答:
首先可以和公司的领导进行协商索要工资,但是如果协商无果,那么劳动者可以直接准备好相关的证据,发起劳动仲裁,劳动仲裁通常会对事实与结果进行调查,然后很快就会出最终的仲裁结果。一、
没有签订劳动合同
还
拖欠工资怎么办
? 首先,先去找公司领导进行协商,索要
拖欠的工资
。如果公司继续拖欠,问清楚拖欠的原因,...
没有劳动合同拖欠工资怎么办
视频时间 02:01
没有劳动合同拖欠工资怎么办
答:
5、直接向人民法院请求支付令;6、其他。要通过劳动调解
解决劳动
争议,需要向劳动调解组织提起申请。若需要提起劳动仲裁,则需要申请人如实提交劳动仲裁所需材料,方便劳动仲裁委员会进行裁决。如果当事人不服劳动仲裁结果,可以向人民法院提起劳动诉讼。若
没有劳动合同
被
拖欠工资
,劳动者可以向劳动调解组织申请...
没有签劳动合同
离职
工资
一直没有发老板联系不上
怎么办
?
答:
一、
没签
合同辞职不给工资
怎么办
1、首先要证明你们之间存在劳动关系及
拖欠工资
的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。2、如果
没有签订劳动合同
,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用。3、对于恶意拖欠工资的行为,除全额支付劳动者...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜