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楚雄市劳动保障局服务电话
郎溪县人力资源和社会
保障局
职责调整
答:
郎溪县的人力资源和社会
保障局
职责进行了重大调整,其工作内容涵盖了多个重要领域。首先,原县人事局和县
劳动
和社会保障局的部分职能被整合到新的局里,实现了部门职责的集中和优化。其次,该局已撤销了国务院、省政府及市政府、县政府先前宣布取消的行政审批事项,进一步简化了行政流程,提高了工作效率。在...
桂东县
劳动
和社会
保障局
内设机构
答:
桂东县
劳动
和社会
保障局
的内设机构包括多个部门,每个部门承担着特定的职责。首先,办公室(政工股)负责全局的综合协调和行政管理工作,制定各项规章制度,组织会议、公文处理、文书档案管理、接待事务、新闻宣传、后勤保障、信访、计划生育和综合治理等工作。就业培训股主要负责就业政策的实施,包括国有企业...
江西技师学院地址在哪?
答:
就业
保障
学院就业保障是本校最具特色的亮点。2009年机构改革后,原人事厅、
劳动
和社会保障厅合并成人力资源和社会保障厅,就业
服务
、人才培养的行政职能融为一体,就业人才推荐录用的行政资源更加丰富厚实。学院将依托省厅驻各省市劳务管理处负责学员的就业和就业后的跟踪服务。学员有的与企业签订劳动合同,...
西乡县人力资源和社会
保障局
领导信息
答:
周建军副局长除了副局长的职务外,还兼任
劳动
就业
服务局
局长,全面负责劳动就业服务局的各项工作,致力于就业服务和就业市场的管理。余庆荣副局长兼社保业务经办中心主任,他专注于社会保险中心的日常运营,确保各项保险业务的正常运行。杨凌斌副局长同样兼任城乡居民社会养老保险经办中心主任,他的职责在于
保障
...
炎陵县人力资源和社会
保障局
机构职能
答:
在事业单位人事改革方面,炎陵县人力资源局起着推动作用,致力于推动事业单位人事制度的现代化与创新。在就业和社会
保障服务
方面,该局致力于完善就业服务体系,开展就业和再就业工作,促进全县
劳动
力市场的健康发展和就业稳定。在劳动关系管理上,炎陵县人力资源局致力于规范劳动用工,保护劳动者权益,维护和谐...
晋城市人力资源和社会
保障局
在哪
答:
晋城市人力资源和社会
保障局
是晋城市人民政府的一个重要部门,负责管理和监督全市的人力资源和社会保障工作。该局的主要职责包括制定和执行人力资源政策、促进就业、管理社会保险、维护
劳动
者权益等。为了更好地
服务
广大市民和企业,晋城市人力资源和社会保障局设立了多个分支机构,覆盖了全市各个区域。对于...
农民工工资拖欠怎么办找谁
电话
答:
1. 农民工若遭遇工资拖欠,首先应拨打12333热线
电话
进行投诉。2. 若通过电话投诉效果不佳,劳动者可直接前往当地
劳动局
监察大队进行现场投诉。3. 另外,劳动者还可以选择向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。4. 作为最后的手段,劳动者可以向人民法院提起诉讼,维护自己的权益。5. 根据《劳动争议调解仲裁法...
劳动
监察大队能管个体户吗
答:
1. 各地
劳动局
能管私人老板吗?如果所谓的“私人老板”指的是个体工商户,那么答案是肯定的。当劳动者与老板发生纠纷时,劳动局可以介入解决。我国各地的劳动和社会
保障局
负责管理劳动争议问题,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、...
郎溪县人力资源和社会
保障局
主要职责
答:
对于农民工权益保护,该局拟订农民工工作规划,协调解决相关问题,维护农民工的合法权益。在
劳动
关系和争议处理上,该局执行调解仲裁制度,维护劳动者的合法权益,打击非法用工行为,处理劳动争议和信访事项。最后,郎溪县人力资源和社会
保障局
还需处理并完成县政府及上级部门交办的其他相关工作。
祁东县
劳动
和社会
保障局
领导班子及分工
答:
祁东县
劳动
和社会
保障局
是祁东县人民政府下属的负责全县劳动和社会保障工作的机构,位于湖南省祁东县洪桥镇县正东路36号。局内设有办公室、仲裁股、社会保障工资福利股、法制与监察股等内设机构,以及县就业
服务局
、县社保局等6个局属事业单位,如机关事业单位社会保险所、医疗保险基金管理中心等。
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