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月子中心提前终止合同
月子中心
倒闭解散员工该不该给赔偿
答:
该。
月子中心
倒闭解散该给员工赔偿,员工是可以要求支付补偿金的,公司因解散与员工解除劳动合同,并依法支付经济补偿金。用人单位被依法宣告破产或决定
提前
解散的,劳动
合同终止
。
不喜欢月嫂可以让她
提前
走么
答:
当然可以哦,如果她有过错令你和家人不满意不称心,可以向她的主管部门,(
月子中心
或中介)提出解除
合同
,根据合同约定处理
月子中心
签
合同
时没告知要30%的违约金住了几天感觉不满意可以
答:
月子中心
签
合同
时没告知要30%的违约金住了几天感觉不满意不可以不交违约金。合同未约定违约金情况应当做出的处理措施是由违约的一方对违约所造成的实际损失进行赔偿,合同另一方当事人还可以主张相应的利息作为补偿。合同刚签完就后悔是需要赔偿违约金的。
海外生子被遣返具体情况是怎样的?
答:
2016年9月,卢女士与某家海外
月子中心
咨询公司签订了《美国母婴护理中心订房合约书》,约定卢女士在合同签订当天缴纳定金,预订套餐后,月子中心随套餐赠送其一个家庭的美国签证及入关服务;若卢女士签证未通过或入关时被遣返,月子中心退回其已交付的所有定金,且
合同终止
。合同签订后,卢女士向月子中心支付...
预定
月子中心
没去住,定金能否退回?
答:
有前款规定的除外情形之一,致使不能实现合同目的的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求
终止合同
权利义务关系,但是不影响违约责任的承担。【法律依据】《民法典》第五百八十七条 【定金罚则】债务人履行债务的,定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能...
月子中心
签
合同
了还能退吗
答:
能。根据查询华律网官网得知,
合同
是双方自愿达成的
协议
,具有法律约束力。合同中没有明确规定退款政策或者退款条件,那么退款会困难。但是有正当的理由需要退款,如因为健康原因无法入住、家庭突发状况等不可抗力因素,可以与
月子中心
协商解决,可以与月子中心沟通,说明情况并请求退款或协商其他解决方案。
月子中心
服务
合同
范本模板
答:
地址: 电话:___与产妇或婴儿之关系: 本
合同
有关
坐月子中心
所提供之服务,经甲乙双方同意订定条款后,以资共同遵守。本合同所称坐月子中心,是指凡提供第四条所列全部或一部服务项目的提供...
劳动局在线咨询
答:
员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具体您可以参考下面观点:若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动
合同
,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你的工资...
因为疫情
月子中心
被征收怎么赔偿孕妇
答:
合同
签订当事双方正常情况下应当按照约定履约,违约方应当承担责任,赔偿损失。根据《中华人民共和国合同法》第九十四条规定,“有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的??”第一百一十七条规定,“因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除...
月嫂和
月子中心
签
合同
只规定要上够8个单才能离开如果做不够8个单就会...
答:
理论上而论是不合法的,但是如果你们在签订
合同
时有特殊说明,并且已经交代清楚了,然后才签合同,那么如果打官司你是那不赢的。
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