55问答网
所有问题
当前搜索:
春节放假单位能否强迫职工加班
春节加班
费
答:
三安排劳动者在法定
休假
节日工作的,按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的300%支付工资。 用人
单位
要求
员工加班
不支付加班费是违法的。二,
春节加班
工资如何计算? 根据《劳动法》...
星期天不上班扣工资怎么办
答:
用人
单位
在
休息
日安排劳动者加班的,可以以调休的方式代替加班工资,加班除了要征求工会同意外,还必须得到职工同意,公司是不能
强迫职工加班
的。法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关...
调休是否想调什么时间都可以
答:
根据《劳动法》第40条和第44条的规定,如果在法定节假日安排
员工加班
,用人
单位
应支付给员工不低于工资300%的加班费。而在
休息
日安排加班的情况下,用人单位可以选择给予员工调休,如果无法调休,则应支付不低于工资200%的加班费。需要注意的是,法律并未明确规定法定节假日加班可以进行调休。关于“调休”...
棣栭〉
<涓婁竴椤
24
25
26
27
28
29
30
31
32
76
其他人还搜