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政府合同工可以随便辞退吗
一个工作了十多年的
合同工
如果无故被
辞退
,
能
获取多少赔偿啊?
答:
用人单位无故
辞退
劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,劳动者工作了10年,用人单位应当支付20个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动
合同
法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能...
我是猪厂
合同工
,两个月没上班,我被
辞退
了,合法吗?
答:
猪场
合同工
两个月没上班被
辞退
是合法的。虽然你是合同工,但是无缘无故的两个月旷工,很容易给猪场老板造成已经不上班了感觉,猪场老板也不可能长期给你留着岗位,耽误猪场的正常工作状态啊。这种情况下被辞退是很正常也很合理的,不存在违法的行为。
东莞无固定期限员工被
辞退
怎么赔偿
答:
如果没有约定,或约定不明侵害劳动者合法权益的话,应当由与职工建立劳动关系的用人单位承担法律责任。正式员工:根据《劳动法》,所谓正式员工是指:在签完2个短期合同(2~6)年后企业必须与其签订不定期合同不得以任何不恰当理由
辞退
(包括企业效益等)。非正式工和
合同工
:所谓非正式工和合同工是指人事...
在公司上班七年了,是协议工,中途被
辞退
,公司补偿吗?
答:
有的
合同工
被
辞退
有补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。【法律依据】《劳动合同法》第四十七条,经济补偿的计算,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月...
87年12月份去的江苏油田是
合同工
,到95年底被
辞退
,养老保险
能
算工龄吗...
答:
现在没有工龄的说法了养老保险的缴费年限就是工龄因为退休以后的退休工资养老金标准说按养老保险的缴费年限计算的因此养老保险的缴费年限就是工龄
为什么临时工(非
合同工
)工作失职不是行政处分,而是直接
辞退
?
答:
1. 临时工(非
合同工
)的职位性质决定了他们的工作关系不同于正式员工。2. 由于临时工通常没有长期的工作保障,雇主可以较为灵活地终止雇佣关系。3. 因此,当临时工工作失职时,雇主往往会选择直接
辞退
,而不是采取行政处分。4. 相比之下,正式员工由于有合同保障和较为稳定的工作环境,即使犯错,也...
去铁路当乘警临时
合同工可以吗
,以后年龄大了会不会被
辞退
?求大神...
答:
可以。现在已没有临时
合同工
的概念,你们与正式员工有相同的权利义务关系。你们可以签订劳动合同,约定工作年限。年龄大了,还在合同期限内,如果不符合解除劳动合同的情形,是不可以解除劳动合同的。
劳动法中
合同工辞退
怎么补工资有年龄规定吗?
答:
10、用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全,劳动者解除劳动
合同
的;11、法律、行政法规规定的其他情形。(二)用人单位解除或终止劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿金的有12情形:1、用人单位提出,双方协商解除劳动合同的。2、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也...
企业
可以随便辞退
员工吗?
答:
企业不
可以随便辞退
员工。《劳动法》第二十一条 【试用期内解除劳动
合同
】在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者...
长春燃气
合同工
没到期长春燃气单方面被
辞退吗
?
答:
第二,如果你不存在企业
可以辞退
的法定情形,企业要辞退就需要与你进行协调,就解除劳动
合同
进行谈判,这种情况下,你可以提出自己的要求,最终双方达成一致,你能够得到相应的补偿。第三,如果企业不与你协商,辞退的理由又不符合法律规定,你可以向劳动监察部门进行投诉,注意一定要保存相关的证据,包括但不...
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