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建筑工地超过60岁的工人受伤
65
岁
男,是一名环卫
工人
在工作中
受伤
算工伤吗?
答:
不算,因为年
满60岁的
人已经到达法定退休年龄,所以不受劳动法的保护了,自然就没有什么工伤赔偿。在司法实践中,超出法定退休年龄的劳动者与用人单位之间不存在法律意义上的劳动关系,双方只能劳务关系,由于不存在劳动关系,不受《劳动合同法》调整和保护,也不享受工伤保险待遇。受害人可以通过人身损害...
工人 摔伤
赔付
答:
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的
60
%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤
职工
本人...
工地
民工在工作时候
受伤
或者死亡应该怎么办_百度问一问
答:
《工伤保险条例》第十四条
职工
有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;【回答】
60岁的
人死亡能赔偿多少钱【提问】个人申请工伤认定程序 用人单位
员工
发生伤(亡)...
60岁
老人修房子
工人受伤
应怎样赔偿
答:
问题不清楚,是老人修房子
受伤
还是老人情人修房子受伤
60岁
企业
工人
保险可以买吗
答:
1、已享受养老保险待遇的退休人员,与再就业时的用人单位之间形成的用工关系不构成劳动关系,再就业
受伤
不应认定为工伤。2、已经
超过60岁的
退休年龄,不能购买工伤保险的,可以签订劳务合同,购买商业个人意外保险。。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
超过60岁的
工作者是否与公司形成劳动关系
答:
第2条“达到或
超过
法定退休年龄,但未办理退休手续或者未依法享受城镇
职工
基本养老保险待遇,继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的,用人单位依法承担工伤保险责任”。《最高人民法院行政审判庭关于离退休人员与现工作单位之间是否构成劳动关系以及工作时间内
受伤
是否适用<工伤保险条例>问题的答复》...
企业要给
职工
交哪些“保险”?
答:
若缴费
满
一年以上,非本人原因导致失业的,可以领取失业金。4、生育保险,这是单位缴纳的,若女
职工
可以享受生育医疗费报销和生育津贴,配偶无工作的男职工也可以使用的。5、工伤保险,根据行业不同,按不同的比例缴纳工伤保险,对于
员工
因公
受伤
致残可以通过工伤保险给付。哪些保险是公司全部承担的?五险中...
受伤
铁路
工人
现在70
岁
还要不要交医保?
答:
受伤
铁路
工人
70
岁
了,照这个年龄已经在领退休金了,但是在领退休金的同时,但是医保还是要交的。已免不交医保看了病不给报销。以前都是国家交的,现在不交了,没有通知到你们,你可以去问一下当地的行政服务中心,或者是他单位的工作人员该怎么补办。交医保肯定是要交的。
农村
建筑工人
买什么保险
答:
根据你的现状做如下建议:1)人身意外险:
工地
上工人最需要的保险是意外保险,虽然现在国家规定了
施工
单位需要统一给签订劳动合同
的工人
购买
建筑工人
意外伤害保险但大部份额度较低甚至有些单位不买。自己加购点虽属消费形(不返还本金),但风险无处不在,少量投资以备不时之需。不需太多,100~200元左右...
企业要给
职工
交哪些“保险”?
答:
必须给
员工
买的社保是指哪些保险?必须给员工买的社保是指基本养老保险、基本医疗保险、生育险、工伤保险、失业保险。这就是所说的五险。具体如下:1、基本养老保险,劳动者在达到退休年龄之后,满足了一定缴费期限后,可以领取的养老金。一般要求的男性
60岁
,女性是50岁,女干部是55岁,最低需要连续缴纳...
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