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店长走了该说些什么
店长
的早会
应该说些什么
答:
1.晨会原则:回顾昨日,布置当天的任务,激励员工士气;给方法,调整员工状态。2.晨会内容:目标设定、生意回顾、今日工作安排、学习产品知识、交流销售技巧。3.成功的晨会:多多的表扬与鼓励,
店长
的作用是帮助员工如何销售,员工遇到问题我们的任务是帮助他解决问题,解决员工的问题就是解决店铺的问题。4....
我在公司上班,要
走了
,我给经理说了,给
店长
没说,行吗?
答:
既然已经不干了就打个招呼吧,毕竟共事一段时间
店长说
我精神状态不好,让我先别上班了,
什么
意思啊?
答:
这个意思也就是说,看你最近精神状态不佳,不适合上班,所以你的
店长
直接劝退你,让你这段时间不要上班
明天书店开会!员工
该说什么
??发表什么问题啊???
答:
建议 夸夸书店的大好形势 夸夸自己的小好形势 夸夸长官的英明伟大 深挖自己的缺点错误 狠狠的表决心改正缺点
我是一名
店长
,店里要开月员工大会,关于做餐饮的,在会上
该说些什么
?
答:
说一些
关于食品安全和对顾客的服务。业绩目标和完成情况,员工工作表现和精神面貌情况,下一步需达到的目标。员工的激励机制是否到位,是否能够站在他们的角度考虑问题,让员工毫无顾忌的努力工作。你要把握好员工的需求,消费者的需求,只有能够靠谱的为他们着想,才能够把工作做好。在开会的时候,做好自我...
要辞职,提前一个月说,
店长
不同意你走也得同意你走是为
什么
?
答:
劳动法规定,无特殊情况,员工辞工或单位企业解雇员工,都必须提前一个月申请或通知。所以提前一个月说,
店长
不同意也得同意你走,否则,你就可以向劳动部门起诉他。
在留夫鸭上了半年的班准备辞职了
店长
却说店里少钱说我是小偷 诬赖我欺...
答:
建议辞职吧亲,感觉
店长
有
点
过分。不过告不告需要再考虑,还是问一下那些专业的人吧,可以去咨询律师,我个人觉得就算告也没
什么
大用,因为这种事既没证据也没别的什么,告了也不能得到什么。所以还是冷静一下,仔细考虑。
年会餐厅
店长说些什么
答:
主要就是 第一:认知大家的付出 第二:感谢大家这一年的付出 第三:今天聚会的目的 第四:表达以下新年里面的祝福 第五:希望大家在接下来一年继续努力
我是
店长
,我想让我店上的一个员工离开,我该怎样给老板说?因为他老是...
答:
看来他有2种可能1;想你现在的位置了.2;他觉得你能力不如他.首先你要表现的让老板认可你.这一点很重要.等机会.等他犯严重错误时和老板说并把他平时不好的表现一起汇报上去.
...们相处才让她们服从我 比如开会怎么开
说点什
答:
这话正好对于些人来
讲
正好相反,看你店里是做什么,最好在适当的机会用经验来证明给她们看,说话就像她们是你的家人,可以说笑,说的要有觉得你们是一家人!不过奖罚还是要分明,私下都是兄弟姐妹。
说什么
大多人都会说,只是你想用什么样的目标或者状态带动他们,为他们也多挣钱,或者是工作轻松!她们...
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