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年假新公司满一年才能休吗
我想问一下,在
新公司
工作了十多年,合同到期
一年
后被解雇,
可以休年假吗
...
答:
公司
员工被辞退的情况下,肯定是没有年假的。年假是指职工一年一次的假期,即机关团体、企业、事业单位、民办非
企业单位
、有雇工的个体工商户等单位的职工,连续工作一年以上,均可享受带薪
休年假
。法律依据:《中华人民共和国职工带薪休假条例》 第三条 职工累计工作已
满一年
不满十年的年,休假五天;已满...
第二年没干
满一年年假
怎么算
答:
事假超过一定期限,且
单位
不扣工资的人,是不能再
休年假
的。6、年假应从一年的元旦开始休前一年的,但对于不满一整年的员工,年假的休息天数,就按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受
年休假
。综合上所述,工作未
满一年年假
按照实际的工作天数除以365再乘以5
就可以
了。
年假
起始点是不是入职月份?
答:
不是必须
满一年
。你的情况,5天
年假
*四分之三 = 3.75天的年假
公司
规定工作满三年
才可以休年假
合法吗?
答:
不合法,按照带薪
年休假
管理办法,工作
满一年就可以休
带薪年休假了。
单位
规定三年跟国家规定相背离,属于无效规定,可以不必遵守。
第二
年休
的是第
一年
的
年假吗
答:
是当年度的,也就是第二年的。工作年限
满一年
,取得休假资格,是从第二年度享有带薪年休假。
单位
确因工作需要不能安排职工
休年休假的
,经职工本人同意,
可以
不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。1、单位统筹安排职工年休假;2、年...
在一个
单位
工作不
满一年
的员工有七天
年假吗
?国家规定的年假是7天,但是...
答:
《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已
满1年
不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入
年休假的
假期
我09年7月入职到现在已经
满一年
,但是
公司
说
年休
要从11年1月1号
才能
开...
答:
从10年1月1日就能开始休了。
#上海水生环境工程
有限公司
#公司有几天年假?入职第
一年
能
休年假吗
?
答:
第一年没有年假,一年以后有年假,该
公司
说的是五年内年假是不超过5天吧,具体是按照公司计算结果为准,反正我做了一年多算出来只有一天年假。 来自职Q用户:大力神杯 按照国家法定的年假进行,但第一年没有年假,而且到了第二年开始,
年假一年
是5天,但是还是按照2.4个月一天这样休,而且一般离职了,...
...
有限公司
#公司有几天年假?入职第
一年
能
休年假吗
?
答:
年休假
首先看您的社会工龄。如果社会工龄有10年本来就有5年的年休假。如果是应届生且第
一年
入蒙牛,就没有年休。等满了一年后就有了。来自职Q用户:用户9941876
工作
满一年可以休年假
,这一年里包括试用期吗?
答:
(3)累计工作
满1年
不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(4)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(5)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。用人
单位
应当根据生产、工作具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工
年休假
,
可以
集中安排,也可以分段安排,但...
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