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平安保险业务员工资
中国
平安保险业务员工资
都有哪些组成??
答:
中国
平安保险业务员工资
一般由:底薪+补贴+奖金+佣金+工龄等主要部分组成。附注:1.底薪:一般是责任底薪,就是每天都得签到,然后最低也要出一个保单才能拿到。2.奖金:业绩突破一定的标准成绩,公司也会给予相应的奖金,或者在公司表现优秀,颁发奖金等情况。3.佣金:一般指业绩佣金,简单说就是卖出去...
中国
平安保险业务员工资
都有哪些组成??
答:
中国
平安保险业务员工资
一般由:底薪+补贴+奖金+佣金+工龄等主要部分组成。附注:底薪:一般是责任底薪,就是每天都得签到,然后最低也要出一个保单才能拿到。奖金:业绩突破一定的标准成绩,公司也会给予相应的奖金,或者在公司表现优秀,颁发奖金等情况。佣金:一般指业绩佣金,简单说就是卖出去一份保险...
平安保险业务员工资
刚开始是怎么算法?
答:
保险
行业都是有增员奖金的,就是你的小徒弟如果
业务
好,作为推荐人会有公司给你发的增员奖金,相当于你给公司介绍人才,辅导新人的一种回报,
平安
的增员奖可以拿一年(没有晋升的前提下,晋升后可以拿部门提成)总体来讲,作为新人,你要知道自己的身份,是保险销售人员,而身为销售,你的
工资
就是...
平安保险
新
业务员
底薪多少?
答:
是没有底薪的,
保险业务员
一般都没有底薪的,都是靠提成的。中国
平安保险
(集团)股份有限公司(以下简称“中国平安”,“平安”,“公司“,“集团”)于1988年诞生于深圳蛇口,是中国第一家股份制保险企业,至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。...
这年头做
平安保险业务员
,前景好吗?
工资
待遇如何?
答:
而
保险
是没有业绩就没有收入,为了单子,很多人会提出返佣,这样看着
工资
很高,其实真正落到手里的不多,而且金融个人所得税很高 入司一年的新人,采用的是底薪(责任底薪制)+提成(保费业绩提成)+各种津贴补助+增员奖金等等构成 底薪部分
平安
分为区拓和营销两大
业务
机构,底薪也是不同的,分为一元...
平安保险
会押扣
业务员
的
工资
吗?
答:
一般没参加会议罚款也是象征性的。不会那么多的。 首先
业务员
不是
保险公司员工
,没有
工资
一说。扣除的是佣金。其实保险公司为了整顿纪律、规范管理是会
中国
平安
的
业务员工资
待遇怎么样?
答:
一、保险业是非常有挑战性的行业,但由于有挑战性,薪金自然也不是很低。二、保险业是人脉的业务,要看你是否擅长与人沟通,这点至观重要,有N多从事保险的
业务员
,给自己和家人亲人买完保险后,没有新客户可以发展了,最后离职了。三、你是否有个良好的心态,对于
保险业务
,碰钉子是常有的事,如果...
急!
平安保险业务员工资
结算问题
答:
这个不是很清楚,你收上来的两张满足你的业绩件数,可能就不会让你走人,要是不满足还是要走人的.这个佣金是不是还能给你,就要问你所属的保险公司了,其实做
保险业务
是不受到劳动法保护的,你只是在给他做业务,你进入这家公司的合同是不受到劳动法保护的,当然不只是
平安
,任何一家保险公司在招的人都...
中国
平安
财产
保险
做银保专员是干什么的,待遇怎么样?
答:
银行一般不喊外勤,可能母公司是
保险
企业的缘故。参照保险,外勤就是
业务员
,跑业务的,一般浮动薪水,内勤就是运营和支持人员,不用跑业务,一般固定薪水,当然,
平安
是一家绩效导向的企业,各个岗位的薪水都是考核绩效的。银行的内勤不外乎柜面/客服/管理。普通
员工
的
工资
待遇应该比当地国有银行稍高,...
做
平安保险业务员
答:
2,自己家里人际关系很好,在前期可以找亲戚找朋友来买自己代理的保险,之后要继续发展业务就只有靠自己亲戚的亲戚或是朋友的朋友,这种情况产生的结果是自己在业务好的时候职务不断的提高,在之后没有业务的时候马上又下来的结果。做的话就一定要清楚待遇:一般
保险公司业务员
是没有保底
工资
的,而且不需...
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