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工地突发脑溢血工伤吗
工人在
工地突发脑溢血
是否是
工伤
答:
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤
的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,
突发
疾病死亡...
二十四小时吃住在
工地
,接班前饮酒导致脑干出血死亡怎么戒定
工伤
死亡了...
答:
饮酒为醉酒,工作岗位
突发脑溢血
死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡视同
工伤
。职工24小时吃住在
工地
,并非24小时在工作时间和工作场所和工作岗位。职工班前饮酒,但未达醉酒程度的,在工作时间和工作岗位上突发脑溢血死亡,或者经抢救无效死亡的,符合《工伤保险条例》第十五条(一)项规定,视同工伤。48小时...
工人在
工地
上班回生活区第二天
突发脑溢血
是否是
工伤
答:
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤
的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,
突发
疾病死亡...
父亲在
工地突发脑溢血
,不能算
工伤
是否可以获得赔偿
答:
如是劳动关系,职工非因工负伤的,用人单位应当给予一定期限的医疗期。医疗期内由用人单位支付病假工资,具体标准由根据劳动合同或规章制度确定,最低不得低于当地最低工资标准的80%。同时职工在医疗过程中,可依法享受基本医疗保险待遇。若因用人单位未缴纳导致无法享受的,可要求用人单位承担该部分医疗费用...
建筑
工地
上
突发
疾病
脑溢血
,48小时内经抢救无效死亡,认定为
工伤吗
?病人...
答:
工亡需要社保部门认定,且
工伤
保险条例对工亡有相应的赔偿标准。
...上班时
突发脑溢血
,经抢救8个小时后死亡,算
工伤吗
?怎样赔偿
答:
唉,这事弄的在工作时得
脑溢血
死亡算
工伤
的,不管你办没办理营业执照,只要你给员工买了保险就好,不管买什么险种,都会让你少承担一点工伤钱
上班期间
突发脑溢血
,根据劳动法如何维权
答:
【1】分类不对,此提问应该是法律问题分类。【2】上班期间
突发脑溢血
,如果没有外界伤害,一般是本人身体疾病造成。【3】如果如果在48小时内,劳动者经抢救死亡的,可以视为
工伤
。【4】如果经抢救没有在48小时内死亡的,按照病假对待。【5】根据《工伤保险条例》第15条。
工地
上班突患
脑溢血
,可以找用人单位赔偿吗?
答:
可以的 报销一部分 1、
脑出血
定义:脑出血,俗称
脑溢血
,属于“脑中风”的一种,是中老年高血压患者一种常见的严重脑部并发症。脑出血是指非外伤性脑实质内血管破裂引起的出血,最常见的病因是高血压、脑动脉硬化、颅内血管畸形等,常因用力、情绪激动等因素诱发,故大多在活动中突然发病,临床上脑...
员工宿舍
突发脑溢血
算
工伤吗
答:
法律分析:不构成
工伤
,根据法律规定,职工只有在工作时间和工作岗位,
突发
疾病死亡或经抢救在48小时之内死亡的,可以认定视同工伤。员工已经回到宿舍休息,发生
脑溢血
的无论是否导致死亡都不构成工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所...
...在工作时间时上卫生间
突发脑溢血
,是否划分为
工伤
范围
答:
应该定为
工伤
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