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工伤赔偿标准最新规定
工伤赔偿标准
法律
规定
答:
我国《劳动保障法》
规定
了
工伤赔偿标准
,包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、伤残津贴、一次性工亡补助金等五项内容。工伤赔偿标准是为了保护劳动者在工作中的安全和健康而制定的一种经济补偿措施,用于弥补劳动者因工作原因所遭受的损失。我国《劳动保障法》规定了工伤赔偿标准,包括以下五个方面:1. 医疗...
工伤赔偿标准
是什么,怎样赔?
答:
依据《工伤保险条例》中相关
规定
,伤残的等级共分为十级,
工伤赔偿标准
主要包括了一次性伤残补助金、按月享受伤残津贴两种。其中一级伤残领取的最多,一级伤残补助金=本人工资×27个月,一级伤残津贴=本人工资×90%。而十级伤残领取的最少。【法律依据】《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动...
工伤赔偿
2022
标准
答:
法律依据:《工伤保险条例》第十三条 工伤保险基金应当留有一定比例的储备金,用于统筹地区重大事故的
工伤保险待遇
支付;旁裤储备金不足支付的,由统筹地区的人民政府垫付。储备金占基金总额的具体比例和储备金的使用办法,由省、自治区、直辖市人民政府
规定
碧启局。工伤的认定
标准
是什么 1、在工作时间和...
2023年
最新工伤
保险
赔偿标准规定
是什么?
答:
一、最新工伤保险
赔偿标准规定
是什么? (一)医疗费 1、要求:医治工伤所需费用契合工伤保险医治项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院效劳规范。 2、法律依据:《工伤保险条例》第29条第3款。
最新工伤补偿
规范 3、补白:用人单位没有参与工伤保险的,不是必须到签有效劳协议的医疗安排...
工伤赔偿标准2021
最新工伤赔偿标准
答:
最新
的
工伤赔偿标准
如下:1、一级伤残赔付标准为二十七个月的本人工资;2、二级伤残赔付标准为二十五个月的本人工资;3、二级伤残赔付标准为二十五个月的本人工资;4、四级伤残赔付标准为二十一个月的本人工资。工伤鉴定程序有哪些1、工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力...
劳动法
工伤
误工费
赔偿标准
答:
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾
赔偿
金作相应调整。十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入
标准
乘以20年再乘百分之十。本人工资,是指
工伤
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均...
工亡赔偿标准2022
最新工伤赔偿标准
成都
答:
第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列
规定
从
工伤
保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准
为...
工伤赔偿
范围及
标准
答:
因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关
规定
享受
工伤保险待遇
;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。二、工伤的种类有哪些1、按受伤程度分类。
农民工
工伤
骨折
赔偿
2023
最新规定
是什么
答:
农民工轻微骨折
工伤赔偿标准
如下:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,其标准为,七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付...
工伤赔偿
工资怎么算
视频时间 01:11
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