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对于不懂道理的人怎么办
如果遇到一个蛮不讲理
的人
,你应该
怎么办
?
答:
当然是,比他更不讲理,然后让他知难而退啦!说句实话,我觉得我
对
这种人挺无奈的,我都不知道,同样是九年义务教育,为何他们如此地优秀~而我却
怎么
学,也学不会。虽然我总是开导别人说,遇到这种人,就应该不讲理回去,要比他更不讲理,让他害怕。但其实,生活中我是不会这么做的。一是因为...
不讲
道理的人
该
怎么办
?
答:
这个要分情况,比如 1、这个人是和你什么关系?2、Ta在哪些领域不讲
道理
?3、Ta不讲道理会影响到你什么?4、你是否需要改变Ta 弄清楚这几个问题后,再一一分析:1、如果不是亲密
的人
,可以不用理ta 2、如果都是无关痛痒的小事,也可以不用管 3、如果
对
你没有影响,纯粹只有让你心里不爽,那就...
遇到不懂事
的人
你们会
怎么
做?我就是一个不懂事的人!
答:
不懂
事
的人
,总是埋怨别人,和谁也处不好,人际关系差。像你这样知道自己不懂事的人,还算好的。那就应该努力让自己做一个懂事的人,
对
自己对别人都有好处。因为不懂事的人,总会不开心,总觉得别人都有错,都该他的,这样的人和人们交往是不受欢迎的。所以,要改变自己,多理解多包容他人,多站...
面对不可理喻
的人怎么办
答:
3,要明白有些人就是合不来。 有时候,一个和其他人关系不错
的人
专门
对
你难缠。大多数人的关系都有灰色地带,但是有一些则如水火不容。 如果难缠之人号称“其他人都喜欢我”,这很正常。这是试图归咎于你,所以不必买帐。这个人和其他人相处如何没有任何意义。事实是,你们两个人的交往极其恶劣。...
遇见
不懂
管理,不讲
道理的
上司
怎么办
?
答:
有一些同事,生怕领导
对
自己有一点点意见,领导安排什么都回答没问题,为了按时完成任务,每天加班加点,把自己弄得苦不堪言。这是领导的问题吗?恐怕不一定,真正问题在于没有让领导感受到你的边界,一个懂得管理的上级,期望下属给予反馈,才能及时调整管理策略。这也是对领导的帮助,上下级需要沟通,而...
...的说成自己有理,黑的说成白的,无的说成有的
怎么办
?
答:
总感觉自己能办明白事情,总是把自己的想法强加于别人,然后让别人听从他的想法,不听别人劝。脑袋一根筋。我们对待这种人的办法就是。什么事情不要跟他谈,也不让他知道,咱们自己办就行了。因为他办
不明白
事情,只会把事情越闹越大。不经过她的事情,咱们都能办明白,别把它当成一个能办事
的人
就...
如果遇见不讲
道理的
父母,我们该
怎么办
呢?
答:
但是,这个儿子却对父亲愈发靠近,完全听从了父亲的话。那在下一刻,本来不做作的老人家,他就会在儿子面前倚老卖老,而且将这种行为当成是一种习惯。无论在什么时候,我们都要明白这么一个
道理
,与人靠得太近,这不是一种深情,恰恰是一种灾难。哪怕是
对于
我们的父母,我们也要与之保持一定的距离,...
(原创)当你遇到不讲
道理的人
,该
怎么办
?
答:
拉着瘦了灰溜溜地走了。后来才知道,那俩壮汉一个厨师,一个卖肉的小贩,他们都是老徐的同乡。老徐说对付这种人渣,就得以其人之道还治其人之身,不然老实人会吃亏的。这么多年过去了,虽说没被瘦子讹诈钱,可每当提起来,心里老感觉不是滋味。各位老铁,你们说这样做
对不
对呢?
和不讲理
的人
讲理
怎么
能不让自己生气?
答:
有时候我们在面对一些不讲理
的人
却不得不做讲理的事,这是现实中不可避免的情形。
对于
那些不讲理的人,无论是处于何种情形,你始终都是被动的一方,因为不讲理的人设条件就早已决定了讲理的结果,到头来问题没有
解决
,明明是他人的错,受伤生气的却是自己,这是一种得不偿失的情形。因此在我看来,...
无需多言,
对于不懂
你
的人
应该如何面对他的质疑?
答:
不要强迫别人来懂你,也别执着于让他人懂。
不懂
你
的人
,无需在意;不懂你的人,不必多言。生活中,有很多事情都是不必向人解释的,因为即便你解释了,也只是白费口舌而已,没人会因为你的三言两,改变
对
你的看法。你所做的每一个选择,你所走得每一步,都有你自己的
道理
,无需向任何人解释。
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