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外包人员能转正式员工吗
腾讯
员工
为什么辞职率低?福利高吗?
答:
在“激励机制”方面,在2016年11月11日腾讯18岁生日时,腾讯公司向每位在职员工授予每人300股腾讯股票,按照当时的市值价值6万多元,公司为此支出15亿元左右。另外腾讯还为在职员工、离职员工、
外包人员
和公司服务人员准备了总额约3000万元的现金红包,单个红包金额在188-1888元之间不等。许多收到红包的离职...
面试官问“接受同工不同酬吗”,90后强势回答,HR服了!
答:
李瑞反驳到:据我所知,从2017年起,已经不提倡劳务派遣制了吧,劳务派遣暂行办法规定,一家企业使用劳务派遣工比例不能超过用工总量的10%,而且营销岗位,不能使用劳务派遣工吧。面试官一脸黑线:我们公司以前大量使用劳务工,去年除了少量优秀骨干
转为正式工
之外,其他的劳务工都转为业务
外包工
了。就是...
市级电视台
员工
待遇好不好?现在还有
正式
编制吗?
答:
这个各地的政策都是不一样的。2003年以后新进
人员
就不再进编,只有老人才有编。新进人员没编制,就和台里签合同。签合同情况也分台聘、部聘、频道聘、栏目聘甚至个人聘。工资待遇的区别是根据合同定的,有可能每个人都不一样。保险,因为无法进编,所以最多只能进企业的保险,不能用事业的保险 ...
国企
可以
用临时工当领导吗?
答:
在国企中是
可以
用临时工做某些级别的领导的,国企中没有编制的
人员
,就算是临时工,临时工中是有一些人能力很强的,可以做领导的。
劳务派遣公司账务处理(会计分录)
答:
贷:应交税费-营业税 应交税费-城建税 应交税费-教育费附加营业税计税基数为从用工单位收取的全部款项减除转付给劳动力的工资和社保后的余额。6、支付本企业
人员
工资和费用 借:管理费用-工资/ 办公费 等 贷:应付
职工
薪酬-工资 或 库存现金 / 银行存款 7、期末结转 借:本年利润 贷:主营业务成本 ...
谷歌
员工
宣布成立工会,在公司成立工会有用吗?
答:
但相关人员表示,该高管并没有表示会与工会产生更多的沟通,只是强调会直接和员工进行沟通,这意味着谷歌高层可能依然对这个组织并不在意,未来谷歌也很难与工会展开更多的合作。按照美国的法律,
员工可以
自行组织工会,但外包独立合同工不在这个范围之内,而这些
外包员工
也成为了这次工会的主力军,他们认为...
神州数码是
外包吗
?
答:
2002年,神州数码不断开展资本运作和新业务孵化,电子政务公司和软件
外包
业务开始启动,利用资本手段收购电子政务领域的北京国信北方网络技术发展有限公司,使公司软件布局初步完成。 10月,响应公司“IT服务”的战略转型,神州数码软件有限公司
正式
成立,神州软件的发展迈出具有里程碑意义的一步。 6月,神州数码全体
员工
捐赠的第一...
现在都说在工商银行工作是高薪,到底工资有多少呢?
答:
除了基本工资外,每月有1,000-1,500元的奖金,每年五节,春节、行庆、五一、十一、元旦均有过节费,6月和12月双薪,还有季度奖和年终奖,这些加起来,基层
员工
一年基本上有5万到7万的基本年薪,客户经理
可以
拿到15万的年薪。另外在福利方面也有很多令人羡慕的地方。
有没有参加今年安徽电信社会招聘的(即省招C类
员工
)?面试成绩什么时候出 ...
答:
B 类则是之后由各邮电类学校分配
的员工
,他们一般与省公司签合同,与 A 类同工同酬,一般也处在中层以上。C 类就是所谓的
外包工
,与实业公司签合同的派遣制员工,其实说白了也就是临时工。A、B 类员工是
正式工
,是电信的贵族,除了那么几个少得可怜的真真正正的做事的高管和中坚以外,其余统统的...
软件测试
外包
都是短期的吗
答:
3. 如果甲方公司的项目比较前沿,
可以
进去学习下前沿的技术,行业趋势等。4. 目前公司都是喜欢把非核心项目
外包
出去,这样会有很多的就业机会,同时有机会接触到很多优秀的人,可以学习他们的公司思维,好的工作方法等。5. 努力提升自己,好好表现,有机会
转入
甲方内部成为
正式员工
。弊端 1. 作为乙方,在...
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