国企的好还是外企好?答:另外绩效考核的目的是为了激励员工的,我老公单位这一点我感觉做得挺好的,连续多长时间绩效很不错的,都会有奖励,比如上个季度我老公整体表现不错,给了一个优秀员工的奖励,3000块钱。2、国企、央企平台相对来说表较大,发展空间很不错,晋升规则比较透明。不管是国企还是央企,企业的规模都比较大,而且想要进入国企一般...
市级国企,薪酬待遇并不高,但是并不好进入。为什么?答:市级国企,虽薪酬待遇不高,但收入稳定,福利较好,工作与私企比较相对轻松,这就吸引了许么人的向往,多人竞争了,就不容易进入。 【小智职谈】观点:因为在国企工作相对稳定,福利相对比较好;太多的人想进来,而岗位又有限。 作为市级国企正式员工,我深知国企存在的各种优点和缺点,当然,薪酬待遇不高但不好进自然是因为它...
为什么国企一个月4000的工资,但是很多人都不愿意离职?答:社会 上普遍都很羡慕国企工作。 现在,每年的求职季,很多国企都举行招聘,必须通过考试来选拔优秀的人才,竞争非常激烈。这足以看出国企工作的热度。 而且,成为国企正式工后,还可以参加一些遴选,或者是通过职务调整, 到其他公司或者是行政企事业单位任职。 三是为了责任。 很多人,是为了自己的事业和责任在奋斗。尽管工资...
在国企工作,想换工作,该不该换?答:这个朋友把简历放出来,基本上无人问津,偶尔有人电话沟通,更多的也是好奇他为什么期望这么高的工资,以为他在国企除了基本工资外,隐藏的其他收入是底薪的三倍或者四倍。 突然发现这个哥们挺有意思的,呆在舒适区久了,语出惊人死不休啊,我敢断定,他估计一时半会很难找到合适满意的工作。主要的判断如下: 职位无高低...