55问答网
所有问题
当前搜索:
员工偷钱还想用她怎么处理
员工偷钱
多少可以立案
答:
员工偷钱
属于盗窃行为,数额达到一千元的就构成盗窃罪。根据《刑法》规定,盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别...
我发现我家雇的服务员
偷钱
,我该
怎么
警告她!!
答:
私下里开个小会,来个开场白,话题一转婉转的切入正题,就说最近帐款经常缺失,希望你们两个工作上多留点心,不要再让帐款继续少下去了,说完就顿一顿,看他们脸上的表情,然后就说:就这样吧,去做事吧!把话讲完就可以了,也别直接说你怀疑谁谁谁拿的,陈述客观事实,并且起到警醒的目的,下次...
偷钱员工想
给个机会在工作
怎么
办
答:
品行不端,不能录用。
偷钱
(以非法占有为目的,窃取他人占有的钱财)是触犯法律的一种现象。盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。数额较大的,处三年以下有期徒刑、...
如果企业
员工
被怀疑偷窃应该
怎么
办?
答:
2. 有怀疑,那就去求证。比如说加强安保,在一些公共区域设置隐蔽摄像头,最好能拍到
员工
行窃的录像,这个可以作为有利证据。同时要加强防盗意识,减少盗贼的可乘之机。 3. 如果掌握了有利证据,一方面可以报警,另一方面可以根据公司的规章制度
处理
(比如说制度里面规定有员工违法犯罪,公司可无偿解除劳...
员工偷
老板5000元当时老板答应3000万和解事后再报警
怎么
办
答:
偷东西肯定是犯法的,所以人家报警也没毛病,更何况还只还了3000,人家让你还3000是怕你把5000都花了,能捞回来多少是多少,而报警最后未必能都捞回来,但就算这样不还是损失2000?正常思维就是凭啥,偷东西就是没道理呀!这事如果5000都还了,那估计人家也不带报警的,可你这
偷钱还
被人抓现行竟然还...
未签劳动合同,
员工偷钱
逃跑
怎么
办
答:
没合同,但有人证吧,你手低下不会就一个吧!而且你得有他
偷钱
的证据,
中国邮政储蓄银行
员工
盗窃个人存款事实造成严重后果。还厚颜无耻,说...
答:
不是谣言,是真的!我就是受害人之一。报警警察不管。我的五万元本金与两千元的利息就是被他们的工作人员盗窃的。事发已经近一年,一直没有得到解决。小偷
偷钱
有人抓,因为小偷无背景。银行偷钱没人管,因为有钱有权。可能就是银行根子太粗,累死警察也拔不动吧!怎么办?只有老百姓都不去邮政储蓄...
银行内部
员工
能
偷钱
吗
答:
首先,从根本上说,银行的存款是不能被银行内部
员工
拿走的。银行对客户存取款有严格的程序和操作规范,需要完整的程序。同时,很多企业要求我亲自
处理
。如果是代理处理,我要查看代理的材料。正因为如此,很多人认为在银行办理业务手续过于繁琐,但正是这些严格的程序和审查,保证了储户资金的安全。同时,对...
发现店里
员工
是亲戚亲戚
偷钱怎么
办
答:
开玩笑的问一下,我怎么感觉钱少了,交电费怎么不够了?看他的反映。态度好就算了,态度不好就明说。
员工
为什么会突然多次偷我东西怪不得一下手机不见充电宝不见钱包钱...
答:
员工
平时就这样趁你不注意就翻我包
偷东西
,如果有证据最好报警
处理
。免得一时手机不见一时充电宝又不见一时钱又不见。获得利益相关者的支持。吸引员工的身心和头脑。用各种可能的发展来激励他们,然后寻求他们的支持。使员工承诺他们将要做什么,什么时候做和如何去做。培训、培训、培训。领导艺术在很大...
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜