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发微信辞职领导未回复
...条
微信
给
领导
,问工作的事情,但是领导一直
没有回复
,应该再发吗?还是...
答:
不要发了,要么他忙,要么不想理你,这两种情况都不适合再发。有可能没有看到,或者他看到了还没想好如何答复你,反正我感觉不要再发的好,显得你沉不住气,先等等吧,如果等了一段时间还
没回复
,你就直接打电话吧,不熟可以加深印象。还有就是
领导
可能不怎么喜欢用
微信
,一般年纪大的领导都不怎么...
微信
上向领导请假,
领导没回复
,这是默认了还是拒绝了?
答:
微信
上向领导请假,
领导没回复
,可能是因为领导没有看见,也有可能是老板拒绝了。请假也是一件比较重要的事情,长时间得不到
老板回复
,可以直接给老板打一个电话,通过语言转述的方式能够表述清楚自己的理由,也显得更加真诚一点。这种方式可以节约时间,不会让大家苦苦的等待。领导是拒绝的意思。打工人在职场...
晚上九点半给
老板发微信
请假,
老板没回复
,要在打个电话或者让同事转达...
答:
最好再打个电话确认一下,说明一下自己请假的原因。
...但是我在
微信
上问领导,
领导没有
回话,怎么办这是什么意思?
答:
同事说让你去,然后你直接问
领导没
有给你肯定的
答复
,可能同事只是说只是为了安慰你所说的话而已,他做不了主,最终做主的是你的领导。
微信
上向领导请假,
领导没回复
,这算默认还是拒绝?
答:
而且在大家的心目当中一定非常清楚,如果一直
没有
收到
领导
的信息,很有可能就是默认对方拒绝了大家的要求。很多领导觉得只要自己不回信息,对方就能够明白自己的意思。于是就用意念
回复
,也表达了自己对这次请求的拒绝。相信大家在请假的时候,一定会走正规的流程,如果直接在
微信
上请假的话显得非常的随意。...
微信
上向领导请假,
领导没回复
,领导这是默认了还是拒绝了?
答:
公司都会将请假手续明确规定,审批通过之后,才算通过请假流程。在
上级领导
以及人事同意后,才可以离开公司,否则就会按照旷工处置。当然也不排除有特殊情况,比如突发意外,人不在公司,无法走完完整的请假流程,那最好是通过电话先和领导口头申请下,之后回去上班也要按照公司的请假制度补完手续。通过
微信
或者...
离职
后给之前一个同事
发微信
,但一直
没有回复
,要不要删除?
答:
做也有点儿太不讲情面了!朋友那时候不回
微信
,或许有什么事给忘记了,就是没忘,他不想回,也没必要和他斤斤计较,存着他的微信号码,当不了是对过去的作业或学习培训留个留念,有一个追忆的地区!我以前业务的一家企业,有一个
领导
的秘书尤其的讨厌,讨厌在哪儿呢?他就好像是隔在你跟领导以前...
发微信
给
领导
让他给我办事
没有
回我消息怎么办
答:
发微信
给
领导
,让他给你办事。你和领导是好朋友关系吗?如果是很好的朋友关系。他
微信没有
回你,你可以直接打电话告诉他。如果不是好朋友。也就是上下级关系。那最好你还是打住吧!领导不回你的微信,说明他不想给你办事。
微信
上跟
领导
请假,
没回复
,是被拒绝了吗?
答:
微信
上向领导请假,
领导没回复
,可能是因为领导没有看见,也有可能是老板拒绝了。请假也是一件比较重要的事情,长时间得不到
老板回复
,可以直接给老板打一个电话,通过语言转述的方式能够表述清楚自己的理由,也显得更加真诚一点。这种方式可以节约时间,不会让大家苦苦的等待。领导是拒绝的意思。打工人在职场...
我向经理请假,我用
微信
发给她了,为啥不说话呢,也
没回复
?
答:
另一种情况是他看到你的微信了,也
没有回复
,因为他认为,请假可能有人力部门负责,他不管这些事儿,或者是他太忙还没来得及给你回复。实在不行可以给经理打个电话,也没必要把这个事儿放的这么重要。自己知道这种情况就行了,反正已经给经理
发微信
了,到年终,或者月底考核的时候查一查微信就行。
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