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厂里不签合同不交社保辞职有补贴嘛
我第一
社保交
了3年,合同到期
厂里不
给
签合同
,那失业保险金没领取,后面...
答:
3、已办理失业登记,并有求职要求的。领取失业金流程如下:1、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带
上
与单位
签订的
劳动
合同
),...
公司
没有
和员工
签订合同
,但是给员工
缴纳社会保险
了,现在员工主动
离职
...
答:
(三)
未
依法为劳动者
缴纳社会保险
费的;第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动
合同的
;第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六...
在工厂上班4个月
工厂没有社保
没有签订劳动合同
现在不想干了 领导...
答:
领导说的没有错,劳动法规定一个
辞职
要提前30天向厂里递交辞呈但是根据你的叙述
厂里有
短处抓在你手里你可以告诉厂里你要起当地劳动保障局告厂里违反劳动法与
社会保险
法没有与你
签订劳动合同没有
提你办理
社保
关系
缴纳
养老保险让 劳动保障局依法处罚
厂里的
违法行为看厂里会不会屈服让 你提前
离职
...
不是说如果
工厂不
给
买社保
,就可以马上
辞职
走人的吗?
答:
辞职
是职工的基本权益之一。用人单位无权干涉的!就算不拖欠任何待遇,职工也可以提出辞职。
我和
厂里没
订
合同
,口头
协议
,我现在
辞职
了,可是厂里欠我两个月工资,怎么...
答:
第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 ★劳动者
离职
或者和用人单位解除劳动
合同
,按照《劳动合同法》通常有如下情...
厂里不签
劳动
合同买
了
社保
辞退我怎么赔偿
答:
在现实生活中,,在公司入职时是需要
签订劳动合同的
,按照法律相关规定,如果用人单位不与劳动者签订劳动合同的话是需要承担法律责任的。那么
未签
劳动
合同社保交
了被辞退怎么赔偿?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。 一、未签劳动合同社保交了被辞退怎么赔偿 ...
公司
未签
劳动
合同
、
没有上
保险、提成也不给,我如何申请劳动仲裁(现已...
答:
(一)因用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者
辞职
、自动
离职
发生的争议; (二)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议; (三)因履行劳动
合同
发生的争议; (四)法律、法规规定的其他劳动争议。 注:1 因用人单位
未
给劳动者办理社会保险或少
交社保
发生的劳动争议,目前劳动仲裁委员会不予...
...又辞不了工,所以选择自离。可
交有社保
? 请问如果不要社保了还_百度...
答:
你好,你应该提前30日
辞工
,以书面形式通过邮件寄给
厂里
人力资源部,是通知厂里做好人事个人档案转移和发放工资的准备。不管单位批不批,到了30天结工资转档案走人就是。单位如果到时不发工资不转档案。就申请仲裁,要求单位赔偿拖欠工资的额外经济补偿和失业损失。《劳动
合同
法》第三十七条 劳动者提前三十...
在某公司
没有买社保辞职
但
未
按公司辞职现在公司说我是自动旷工离职,到...
答:
公司
未买
保险当事人可以随时
离职
,并要求补偿。用人单位未依法为劳动者
缴纳社会保险
费的,劳动者可以解除劳动合同,劳动者依照该情形解除劳动
合同的
,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动...
入厂一个月多没有劳动
合同没有社保
想立马
辞职
老板不愿结工资说...
答:
把老板说的做到下个月就结钱的证据留下来,省得他反悔了。你这种情况最好还是再坚持到下月吧,闹翻了对你也不利的。
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