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单位如何补缴漏交社保
漏交
一个月
社保怎么
补
答:
按时足额
缴纳社会保险
费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人
单位
代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
养老
漏交
了一个月
怎么
补交
答:
3、
单位
补交:如果已经找到了新的工作单位,也可以向单位申请为自己补交
社保
。单位会根据相关规定和流程,帮助完成社保的补交手续。养老保险补交方法如下:1、个人
补缴
:由于个人原因造成的欠缴,需要由个人到户口所在区的养老保险公司个体处进行补缴。补缴标准以当年社会平均工资为缴费基数,比例为18%。2、...
签了离职申请书,发现员公司
漏交社保
,请问可以补要求公司补交吗?_百度...
答:
我直接告诉您结论吧!首先,用人单位有义务为劳动者
缴纳社会保险
,如果没有缴纳的话,劳动者可以依法向税务局或者人力与社会保障部门投诉,要求用人
单位补缴
社保。一般来说,劳动者需要向用人单位所在地的税务局或者人力与社会保障部门投诉,并提供可以证明劳动关系及未缴社保的证据。其次,劳动仲裁不受理要求...
企业可以
补缴社保
吗
答:
社保补缴
是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。 【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》 第六十三条 用人
单位
未按时足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收...
社保补缴怎么
补
答:
总之,如果
缴纳
的是职工社保,则可以由单位补交。如果已经离职,也可以找到新工作、办理入职的时候,由新
单位补缴
上。而如果去了其他城市发展的话,那在
补缴社保
前要先办理社保转移,将社保转移到新单位的所在地,再让新单位补缴上之前断缴的部分。断缴部分的费用是由自己承担的。若是以灵活就业人员的...
原
单位漏交
养老保险
怎么
办
答:
2、
补缴
程序:需要向
社保
经办机构提交补缴申请,并提供相关证明材料;3、补缴金额:补缴金额通常包括漏缴的本金和相应的滞纳金;4、补缴期限:不同地区对养老保险的补缴期限有不同规定,需咨询当地社保局;5、个人与单位责任:明确漏缴责任归属,由责任方承担补缴费用。综上所述,解决原
单位漏交
养老保险的...
单位漏交社保
能
补缴
答:
关于
单位
补交 社保
怎么补缴
这个问题,请见如上陈诉。法律客观:《社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
企业断缴员工
社保怎么
处理
答:
1. 员工应及时与企业沟通,了解具体情况。员工可以向企业相关部门或人力资源部门咨询,了解为何发生断缴情况,以及企业是否有解决方案。2. 员工可以要求企业
补缴社保
费用。根据《
社会保险
法》的规定,企业应当按时足额
缴纳
员工的社会保险费用。如果企业断缴了员工的社保,员工有权要求企业补缴欠款,并要求企业...
社保如何补缴
答:
补缴社保
,一般是针对一些历史遗留问题,进行
参保
(补缴)。男60岁以下,女50岁以下。社保满15年,可不必补缴。二、补缴时效根据《
社会保险
法》 第五十八条规定用人
单位
应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当
缴纳
的社会保险费。第...
单位漏交
职工医保都过去十年了
如何
处理
答:
用人
单位
应当自行申报、按时足额
缴纳社会保险
费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构...
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