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单位员工代替老板签字有效吗
解除劳动合同
签名
不是本人
有效吗
?
答:
解除劳动合同
签名
不是本人是无效的。在我国的劳动合同解除以及劳动关系终止的规定中,对于我国的劳动合同的双方在解除了劳动合同之后用人
单位
就必须要出示一份解除合同的证明文件,只有解除劳动关系的双方协商好,并且
签字
确认了之后才算是解除了劳动关系。 一、解除劳动合同签名不是本人
有效吗
?不是本人签字...
报销单是其他
员工
报销要出纳代签有问题吗
答:
费用报销单先
单位
财务人员签字,再
老板签字
。因为先财务签字,先确认是否符合报销条件,由财务人员把关。后老板签字,是因为以企业的报销流程为依据,报销单据上必须有单位负责人签字。企业的单位负责人必须对会计工作负责,同时签字报销也是一项内部控制制度。所以会计人员只有依据经负责人审批后合法
有效
的凭证...
劳动合同只有一方
签字吗
?
答:
3. 劳动合同中可以
签字
的主体有哪些?劳动合同的主体包括:劳动者与用工
单位
。劳动者需签订劳动合同,而用工单位必须是具备用工权的组织。劳动者包括新招聘的
员工
、原有的固定员工以及特殊身份的员工,如“富余人员”、“放长假”的
职工
等。用人单位包括中国境内的企业法人、个体或合伙制非法人经济组织、...
老板
就是个老赖,居然找自己的
员工签字
做证人,这合理吗?
答:
不合理。如果证人和当事者有利害关系。你可以向法庭提起抗诉。
帮
单位
退休
员工
代
签字
有风险吗
答:
帮
单位
退休
员工
代
签字
有一定风险,申请退休必须由本人到社保局申请办理。
书面辞职没有
老板签字
,30日可以可以直接走吗?
答:
不可以直接走人,但是并不是说你一定办法也没有。重要的是要保留证据,证明你提出离职的的时间确实已经有一个月了,这样后面一旦有纠纷就好说。有些公司
领导
就是这种人,平时觉得你不咋地,一旦你说离职又不放,其实就是想要马儿跑又想马儿不吃草。当一个月到了,他还是不
签字
和进行工作交接,你...
每个
单位
发工资都需要
老板签字吗
?
答:
这是肯定啦,如果你只是
员工
,那么不管有什么支出都是要
老板签字
的,老板不知道你就花钱,老板要是知道了肯定不高兴,指不定还炒你鱿鱼。所以啊,不仅是工资,只要是费用、支出都得经老板签字!
公司辞退
员工
,盖了公章,没有
老板签字
,这是违法嘛
答:
法律分析:般的约定为双方
签字
盖章
生效
,签字只针对劳动者一方。用人
单位
一方可以不用法定代表人签字。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形...
劳动合同解除证明不是本人
签字有效吗
?
答:
劳动合同解除证明如果不是属于本人的签字一般是无效的,对于双方在解除了劳动合同之后用人
单位
就必须要出示一份解除合同的证明文件,只有双方协商好,并且签字确认了之后才算是解除了劳动关系。一、劳动合同解除证明不是本人
签字有效吗
?不是本人签字的解除劳动合同证明是无效的,解除劳动合同证明需要签字,公司...
签劳动合同需要
员工
本人和
老板签字吗
答:
员工
需要和用人
单位
而不是
老板
个人签书面的劳动合同,在合法自愿的条件下签署,
签名
或者按手印都可以,签订之前,要仔细阅读有关款项。《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条用人单位自...
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