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升学可以不交三方违约金吗
毁约去读博后,需要交
违约金吗
?
答:
我一直以进高校为目标,只是这所高校离家太远,不大适合我……貌似法律规定,由于
升学
等原因违约的,
可以不
用
交违约金
的。博后能算升学么?:shuai: 不算了不过我的协议书还没全部盖章,也还在我手上,如果要找新的工作的话,必须得赔违约金。只是目前我还没办法确定,以我眼前这种状况要不要交违约...
考上研究生用不用交国企的
违约金
答:
不用。根据《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付
违约金
。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所...
考上公务员原单位要
违约金吗
答:
考上公务员不需要缴纳
三方
协议的违约金,因为三方协议明确规定了相关情况。三方协议范本第十一条:乙方在毕业离校前
升学
、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目。经书面告知对方后,本协议解除。签订劳动合同是否
交违约金
取决于,你在签协议时有没有明确注明:如果你考取公务员,此协议自行作废...
山东考生已网签,再去上专升本是否需要解约?
违约金
怎么处理?
答:
已经网签,
升学
的话必须与公司解除网签,否则省就业中心发给的报到证是就业(就是去签约公司报道),是不可能去上学的,
违约金
的问题可以与公司人力资源部门进行协商。
考上研究生就能解除
三方
协议吗?
答:
是的,
三方
协议上面说明的很清楚,
升学
与考取国家公务人员就业三方自动解除。三方就业协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。三方协议的作用:三方协议是...
因为
升学
,从国企离职要多少
违约金
答:
员工离职时不用支付
违约金
。员工离职时不用支付违约金的,根据法律规定,劳动者辞职需要支付违约金的情况有两种,第一种是服务期,就是说用人单位为劳动者提供专项培训费用,对起进行专业技术培训的,可以约定违约金。那第二种情况就是说用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与...
...需支付10000元违约金,如果考取研究生被录取,需要交付
违约金吗
...
答:
再去其他的单位。在试用期提前三天通知单位辞职,转正后提前三十天书面通知辞职。最好的办法就是跟对方协商,如果对方松手的话就不需要
违约金
了,如果对方因为你违约很不乐意而要求你支付违约金的话,那就直接走人不要多纠缠,一般来讲,对方不会轻易告你的,但前提是没有实际用工 ...
2008年应届毕业生因
升学
而和用人单位违约是不是就不用拿
违约金
了呀?
答:
因为
升学
就不需要承担违约责任是没有任何依据的。不过如果你跟公司没有培训协议的,按照新的劳动合同法,劳动者提前解除劳动合同的是不需要承担
违约金
的。这个是因为法律的规定而不是因为升学的原因。从你现在的情况来看,你应当是还没有毕业的学生,一边准备考研,一边找工作,你现在签署的也不是真正意义...
三方
协议 考研
违约金
答:
看你签的企业了,这个问题你可以在签之前问清楚,一般
违约金
不多就一两千。如果你签的企业好的话,你可以和学校用人单位协商一下,考上了不去上学的话,学校可以保留你一年的学籍。你可以先在企业工作一年,然后再去上学算作是委培。还有,
三方
的第十一条规定:符合下列情况之一,经书面告知后,本协议...
考上研究生用不用交国企的
违约金
答:
不用。根据《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付
违约金
。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所...
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