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劳务合派遣管理费
劳务中介公司和
劳务派遣
有啥区别
答:
通过劳动合同内容一般就可以确定双方关系的性质; 第三、劳动
派遣和劳务
中介的盈利方式不同。
劳务派遣
是向使用派遣员工的企业一方收取
管理费
作为盈利方式;劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务,并向双方或单方都收取一定的劳务中介费用; 第四、劳动派遣和劳务中介的法律关系和适用的法律不...
派遣制和
劳务派遣
有区别吗
答:
劳务派遣
适用 劳动合同法 ,劳务外包适用合同法。 2.劳务外包可以是个人,也可以是法人或其他实体; 劳务派遣单位 必须是严格按照 劳动合同法规定 设立的法人实体。 3.劳动者
管理
的责任主体不同。这是两者最主要的区别。发包企业对劳务外包单位的员工不进行直接管理,其工作形式和工作时间由劳务外包单位自己...
请问劳务分包和
劳务派遣
的区别是什么?
视频时间 02:04
劳务外包和
劳务派遣
哪个好
答:
两者区别:1.适用的法律不同。
劳务派遣
适用劳动合同法,劳务外包适用民法。2.劳务外包可以是个人,也可以是法人或其他实体;劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定设立的法人实体。3.劳动者
管理
的责任主体不同。这是两者最主要的区别。发包企业对劳务外包单位的员工不进行直接管理,其工作形式和工作时间...
劳务派遣
工作值得去吗
答:
我觉得没有必要坚持,因为
劳务派遣
员工根本就不算国企里面的正式员工,也没有任何升值加薪的机会,等国企效益下滑的时候,而这些派遣员工也是第一个被辞退的,尽早离开最好。可以先学习一些经验,然后再到外面找工作,能让以后有更多的上升途径。 1 评论 分享 举报 为...
去香港务工找哪个
劳务
公司较好
答:
去香港的
劳务派遣
公司有 1 澳海劳务派遣有限公司2 邦芒人力资源有限公司3 瑞源通劳务派遣香港有限公司4 深圳市中派劳务有限公司
劳动
派遣和劳务派遣
的区别
答:
法律主观:1、是指
劳务派遣
单位 与被派遣劳动者 订立劳动合同 ,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣单位支付服务费用的一种用工形式。 2、劳务派遣的用工是中国企业用工的补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。临时性工作岗位指存续时间不超过6个月的岗位;辅助...
什么是
劳务派遣
,劳务公司和用工单位有规定必须哪一方发放派遣员工的工资...
答:
第五十九条劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。用工单位应当根据工作岗位的实际需要
与劳务派遣
单位确定派遣期限,不得将连续用工期限分割...
劳务中介
与劳务派遣
哪个好
答:
通过劳动合同内容一般就可以确定双方关系的性质;3、劳动
派遣和劳务
中介的盈利方式不同。
劳务派遣
是向使用派遣员工的企业一方收取
管理费
作为盈利方式;劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务,并向双方或单方都收取一定的劳务中介费用;4、劳动派遣和劳务中介的法律关系和适用的法律不同。劳务...
请大侠指教,
劳务
输出人力资源公司的利润来源和运营流程,输出人力的归 ...
答:
劳务输出类公司包括
劳务派遣
公司,职介公司和人力资源公司。从收入来源看,劳务派遣公司的收入来源主要有劳务派遣费,
管理费
和培训费等;职介公司的收入来源主要是求职费和输送费等;人力资源公司则更为广些,主要有猎头收入、职介收入、人力外包业务收入和资讯收入等。这些公司的运营流程大致相同,概括起来...
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