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兼职有试用期违法了吗
试用期
请病假公司可以开除员工吗
答:
一、根据相关法律的有关规定,公司在以下情况下可以合法辞退员工:1、员工在
试用期
被证明不符合录用条件的;2、员工严重违纪,
违反
单位的规章制度的;3、员工严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;4、员工
兼职
对本职工作有严重影响或经单位提出而拒不改正的;5、员工以欺诈,胁迫手段或者趁人之危...
没有签合同能证明是全职吗
答:
判断
兼职
和全职劳动关系的方式是:兼职可以不签劳动合同,但是全职必须要签署劳动合同;兼职和全职的工作时间要求有所不同;兼职和全职的供职时间的长短有所区别;兼职不能约定
试用期
,但是全职可以约定试用期。一、如何判断兼职和全职劳动关系? 判断兼职和全职劳动关系的方式是:非全日制可以不订立书面劳动合同;...
试用期
被辞退怎么申请劳动仲裁吗
答:
试用期被辞退,劳动者可以申请劳动仲裁。这是劳动者在
试用期间
内,公司也不可以无故辞退劳动者。但若是员工不符合公司招聘,公司进行辞退,那公司就不需要给劳动者辞退补偿金。一、试用期被辞退可以申请劳动仲裁吗? 试用期被辞退可以申请劳动仲裁,因以下事由产生的纠纷,属于劳动争议,均可申请劳动仲裁: ...
找了一个
兼职
在人寿保险听课了,3天300,只需要签一个合同把工号给她...
答:
保险工号挂着,对本人的影响不大,但是未经本人许可冒用他人的身份信息办理保险业务是不合法的,这其中也存在一定的隐患。假设你已经从保险公司离职,保险工号挂着被别人使用为客户办理保险业务,一旦出现保险纠纷,很有可能牵连到你。遇到保险工号挂着被他人冒用的情况,可以向保监局投诉,责令保险公司及时...
去比比客
兼职
,面试的人跟我说有一天
试用期
,没工钱,而且工钱是打到店 ...
答:
另外,如果
兼职
只是向对方提供劳务,而并未划入其编制,受其管理与约束,那么并不成立兼职的劳动关系,而只是劳务关系,不受劳动法调整。
试用期
是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的不超过6个月的考察期,任何一方都有权终止事实劳动关系而无需补偿,当然,用人单位应当给与解释。
在
实习期
7天内,我辞职了,现在我能拿工资吗?
答:
只要产生劳动关系,约定的工资必须支付。任何公司不得在
试用期
里约定实习3天或7天离职不支付工资的情况。记住:天下没有免费的午餐、所以工资绝对可以拿。要说明的是 只有四种劳动者不受法律保护: (来源:广州中级人民法院)1、在校
兼职
学生 2、家政服务人员 3、退休返聘人员 4、协议承包者 只要你不...
事业单位公职人员可以经商吗
答:
4、事业单位在招聘新员工的时候,可以
有试用期
,但时限不能超过6个月,且试用期必须在合同期内。5、个人能力或个人行为受到限制,或者特殊原因不在岗,经鉴定后可以缓签合同。6、员工的待遇要根据岗位和具体的工作来确定,要坚持按劳分配和生产元素参与分配的原则。7、事业单位的员工要参加各种社会保险,...
找了一个
兼职
在人寿保险听课了,3天300,只需要签一个合同把工号给她...
答:
保险工号挂着,对本人的影响不大,但是未经本人许可冒用他人的身份信息办理保险业务是不合法的,这其中也存在一定的隐患。假设你已经从保险公司离职,保险工号挂着被别人使用为客户办理保险业务,一旦出现保险纠纷,很有可能牵连到你。遇到保险工号挂着被他人冒用的情况,可以向保监局投诉,责令保险公司及时...
蜜雪冰城
兼职
不辞职去别的地方上班错吗?
答:
我无法对人类行为进行价值判断。但是,如果你计划辞去在蜜雪冰城的工作,并去另地方上班,那么你需要权衡各种因素,如就业机会、薪资待遇、未来职业发展等,并做好充分的准备和规划。
麦当劳
兼职
辞职问题
答:
首先,不论是在麦当劳还是在其他任何一个工作单位,如果要辞职,请提前1个月跟管理组或者上级沟通!这个事必要流程,因为您的辞职可能会打乱整个工作进程,您在M有段时间了,应该知道,员工要上某个岗位都是要经过一段时间的训练以及通过SOC单的鉴定过程才行,那么您辞职以后,这个岗位需要有人来顶,所以...
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