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关于违反公司规定的检讨
2021劳动法辞退员工
规定
答:
3、必须有证据证明劳动者严重
违反
规章制度。如果单位没有注意搜集保存能够证明劳动者严重违反规章制度的证据,就算是劳动者真的严重违纪,但是在劳动争议中
用人单位
举不出来证据,就要败诉,法律讲究的是证据。因此在员工发生严重违反规章制度的情况下,用人单位应该及时取证。实践中要求劳动者做出书面
的检讨
或者...
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