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关于离职后人才补贴应该退吗
离职
影响
人才补贴
发放么
答:
3审核区人力资源局
对
申请材料进行内容审核,合格的予以公示合格的
退回
申请或向申请人作出说明并要求补充、修订材料;4.人力资源局在区
人才
工作网和区人力资源官网公示拟发放
补贴
人员名单。(公示期一般为5个工作日,不计入承诺办理时限);5.审议区人力资源局按照相关规定提请审议,拨付办结审议通过后,区人力...
辞职后
单位多缴的住房公积金和
补贴要
归还吗
答:
①用公积金支付配租或政府招租
补贴
的经济租赁房房租;②用公积金支付市场租房房租。4、父母给儿女购房 使用商业银行个人住房贷款购买自有住房,支付首付款后可提取父母公积金;使用个人住房公积金(组合)贷款购买自有住房,支付首付款后可提取父母公积金。这一做法需要满足相关条件,可咨询本地公积金管理部门。5...
外出进修学习的工资
补助辞职后应该退还吗
答:
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者安排劳动者外出进修学习,并提供
了
工资
补助
,劳动者依法
辞职
,如果没有违反培训协议约定的服务器,劳动者不需要退换相关的补助。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不...
人才补贴
审核通过后
离职
,还能发到这笔钱吗?
答:
不能,你已经
离职了
,就丧失了在公司的一切福利
辞职了
公司要追回给我的
补助
合法吗?
答:
租房补助是你的工资组成的一部分,只要你是按月拿的,不应该退还。但如果公司先给
了
你一年半载的,还没有到期的预付
补助应该退还
。解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条法律赋予劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人...
就业
补贴离职了
还能领吗
答:
能。一次性就业
补助金
员工主动
离职
也是会有的,因为这份补助本来就是那些在单位遭遇
了
很严重工伤而因此就失去了部分的能力变成了残疾人的经济补偿,如果员工不想继续在这个单位工作并且主动要求离开并
辞职
也是会照常拿到这笔钱的。
企业发给员工学习
补贴
在员工提前
离职
时可以要求退赔么
答:
就类似你专项培训该员工总费用花费了12000,劳动合同一年期,员工每月应该承担1000元的违约金,如果还有3个月未服务就该支付你3000元的违约金!现在你按月支付员工1000元/月的培训费用,员工提前3个月
离职了
,你让员工
退还
你以前按月支付的1000元,且不说你的总费用的证据是否合理,在职是在服务期内,你...
申请
人才补贴
后
离职
有什么影响吗
答:
法律分析:员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
人才
住房租赁
补贴
核准对象就职单位发生变化的,凭新单位签署意见并盖章的《人才住房租赁补贴变更登记核准表》和新单位的聘用合同(聘用合同有效期要一年以上),向原申请的住房保障部门提交变更申请。经住房...
报销和
补贴离职后
还能领吗?
答:
如果你是在离职前发生的这些
补贴
和报销,应该在离职的时候顺便一次性结清。这样在
离职以后
就没有任何麻烦事了。如果在离职的时候没有结清的话,也应该可以报销。
申请
人才补贴
后
离职
有什么影响吗
答:
法律分析:员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
人才
住房租赁
补贴
核准对象就职单位发生变化的,凭新单位签署意见并盖章的《人才住房租赁补贴变更登记核准表》和新单位的聘用合同(聘用合同有效期要一年以上),向原申请的住房保障部门提交变更申请。经住房...
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