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公司找各种理由克扣工资
拖欠
工资
一个月
答:
拖欠工资,不发工资、
克扣工资
劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于
公司
未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队...
讨薪那么那么难啊
答:
现在的老板
克扣工资
都惯用奇奇怪怪的手腕了,真让人蒙圈,国家是管不了的,否则这种现象不会大面积发生。国家和当地政府是保护他们的,摸也摸不得,打也打不得,干气。我的想法是与谁产生的交易谁负责。不行就让他吃点苦头
太憋屈了,仅仅因为开会迟到了要扣我
工资
应该生气吗?
答:
开会迟到本来就是自己的错误,被
扣工资
也是应该的,不应该觉得生气,应该努力的工作以后不要迟到本来就是自己的错误,被扣工资也是应该的,不应该觉得生气,应该努力的工作,以后不要迟到
...用我是每月一结
工资
12000元(月)但到现在他以
各种理由
推
答:
按照《劳动法》规定,
工资
按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果
公司
拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得
克扣
或者无故拖欠劳动者的工资。...
长沙一女子请假奔丧超期一天被扣三千,涉事
公司
对此作何表示?
答:
面对员工的质疑,
企业
的负责人也作出了回应,并且表示李女士没有请假条,同时也没有拍照或者视频予以证明,而且奶奶不属于直系亲属,所以没有权利请丧假,就算是直系亲属也只有1~3天的丧假,公司店以此为由扣了李女士3000元的
工资
,可是
公司扣除
李某工资的主要
原因
就是因为李某在这几个月当中并没有给...
老板拖欠
工资
不给怎么办
答:
法律规定的用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬,既包括劳动合同中约定的
工资
的数额,也包括由法律规定和劳动合同中约定的工资支付日期。如果
公司
不按劳动合同的约定支付工人的工资报酬,构成了对劳动者享有劳动报酬权益的侵犯。这种情形下,劳动者提出解除劳动合同是符合法律规定的。建议劳动者到当地劳动仲裁...
易居中国扬州分
公司
拖欠员工
工资
半年都没人管?
答:
有这回事情???我们是杭州分部的同事。这边还没有类似情况
...是不是欠工人工资不给?还经常以
各种理由克扣工资
?
答:
天下乌鸦一般黑,这是资本家的本性!你为他打工,他们凭资本(投资)坐享其成,不劳而获,靠剥削劳工、榨取劳工的血汗发财致富,他们个个唯利是图、为富不仁,怎么会怜悯劳工们的艰难?怎么会顾及到劳工们的死活?就是这世道,这是权贵资产阶级的天下,看看范冰冰马云马化腾过的什么日子,他们哪个不是...
公司
迟发
工资
,钻法律空子
答:
用人单位应按约定的日期支付
工资
,且每月至少支付一次。即该月工资在下个月的约定的日期前必须支付。未按约定日期支付的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《工资支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日...
北京青禾映像文化传媒
有限公司
是一家骗子公司,专门坑试用期的员工还不...
答:
用人单位拖欠劳动者的
工资
,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
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