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公司以业绩不达标降职降薪合法吗
合同期内
降职降薪
(合同有注明职位和待遇)
答:
如果今年3月份合同到期后,单位要
降职降薪
来续签合同,而你不愿意续签,那么单位应当按照你2008.1.1起到2009.3满一年不满一年半的工龄支付你一个半月工资的经济补偿金。2008.1.1前
因
没有任何法律法规规定固定期限劳动合同到期单位不续签或者降低劳动条件续签的应当支付经济补偿金,所以用人单位不需要支付...
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