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公休期间绩效工资如何计算
员工的加班费
如何计算
?
答:
加班费的
计算
基数应当劳动合同中约定的工资为标准,一般包括基本工资、
绩效工资
、奖金、津贴。加班费的计算按照原劳动保障部 《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》核算。一 、根据《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...
探亲假2022年新规定扣
绩效
吗
答:
不扣
绩效工资
。职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资,即探亲假属于带薪假期。国家有关法律规定劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假
期间
,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。探亲假,指职工与配偶或父母分居两地,不能在
公休
日团聚,职工依法探望配偶或父母而...
探亲假2022年新规定扣
绩效
吗
答:
不扣
绩效工资
。职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资,即探亲假属于带薪假期。国家有关法律规定劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假
期间
,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。探亲假,指职工与配偶或父母分居两地,不能在
公休
日团聚,职工依法探望配偶或父母而...
员工疫情隔离工资怎么算,隔离
期间绩效工资怎么算
答:
因为疫情防控的需要,很多人都会遇到隔离十多天的时候。隔离容易影响工作和工资,所以大家都想知道隔离的话工资和休假是如何算的。那员工疫情隔离工资怎么算,隔离
期间绩效工资怎么算
?假如属于强制隔离, 员工没有违规违法出行,假如是员工私人原因导致需要隔离的,其隔离
期间薪水
发放有以下情况:一、和公司...
请高手解答下元旦1-3号都算是国家法定节假日吗?!
答:
法定算法:岗位工资/21.75*3 双休算法:岗位工资/21.75*2 注:因为工资分类太多,岗位工资(也就是基础工资),什么
绩效工资
也就是奖金,其他不给你说了免得你看着头发蒙,所以你要有所区分是基本工资就ok。速算率21.75 ((全年365-双休104天)/12个月) ,也就说每月上22天就该是满勤基础...
婚假
期间工资
全额发放吗 国企婚假扣
绩效工资
吗
答:
成婚是人生中的一件大事,所以关于上班族来说也是享有国家法定的婚假的。那么婚假期间有
绩效工资
吗,下面我们就一起来看看婚假
期间工资
全额发放吗以及国企婚假扣绩效工资吗。一、婚假期间工资全额发放吗1、国家规定,公司职工结婚,用人单位是应该给一到三天的婚假的,假期在三个工作日内,工资是照发的。所...
保底
工资
包括加班吗
答:
按照箱规法律法规的规定,底薪只是
工资
的一部分,其中还有比的组成部分共同组成了
薪水
。例如:
绩效
、加班工资等。所以加班工资是在八小时工作时间创造的劳动之外,额外创造的劳动所应付的工资。因此,底薪和加班工资是两种类型型的工资,是最终薪水的不同组成部分,不能一概而论。加班工资具体的
计算
标准如下...
国家法定婚假扣工资吗 婚假扣
绩效工资
吗
答:
结婚是人生中的一件大事,所以对于上班族来说也是享有国家法定的婚假的。在国家规定的婚假里,新人休婚假的话公司还会发工资吗?会不会扣
绩效工资
呢?一、国家法定婚假扣工资吗1、国家规定,公司职工结婚,用人单位是应该给一到三天的婚假的,假期在三个工作日内,工资是照发的。所以在国家法定婚假
期间
...
事业单位请病假一个月需要哪些证明
答:
(二)事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案。(三)、病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿
工资
,对于病假...
加班费
计算
基数岗位
工资
吗
答:
基数应包括“基本
工资
”、“岗位津贴” 等所有工资项目。至于何种项目属于工资范畴,则以国家统计局《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》中规定“工资总额”概念为准。当然,由于加班费
计算
基数是以“劳动者正常工作时间工资报酬”为准,所以职工每月加班费可不计到下月加班费计算基数中。第二、劳动...
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