55问答网
所有问题
当前搜索:
仲裁开庭被申请人缺席
什么是
缺席
裁决
答:
缺席
裁决是相对于对席裁决而言的,是指只有一方当事人到庭参与
仲裁
审理时,仲裁庭仅就到庭的一方当事人进行调查、审查核实证据,听取意见,并对未到庭一方当事人提供的书面资料进行审查后,即作出仲裁裁决的仲裁活动。缺席裁决的适用 1.
被申请人
经书面通知,无正当理由不到庭。2.被申请人未经仲裁庭许可...
劳动
仲裁
公司不
出庭
怎么办
答:
仲裁
委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达
被申请人
。决定不予受理的,应当说明理由;仲裁庭应当于
开庭
的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤诉自理,对被申请人可以做
缺席
裁决。法律依据:《中华人民共和...
公司接到劳动
仲裁
通知逾期不去拿案件受理通知书会怎样
答:
可以自收到仲裁裁决书起十五日内向人民法院提起民事诉讼。仲裁委员会应当自收到
仲裁申请
之日起五个工作日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将劳动仲裁申请书副本送达
被申请人
。决定不予受理的,应当说明理由。法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第...
未在
仲裁开庭
通知书规定时间内递交授权委托书,委托代理人身份是否有效...
答:
仲裁
庭要求的是五日内上交授权委托书即可,对授权时间没有影响,授权的效力只在你与代理人之间。
申请劳动
仲裁被申请人
找不到怎么办
答:
仲裁
庭会在
开庭
五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。
被申请人
找不到或者不
出庭
的,会进行
缺席
裁决。
劳动
仲裁
中止审理的法律规定
答:
仲裁
委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达
被申请人
。决定不予受理的,应当说明理由。 (三)、
开庭
审理:仲裁庭应当于开庭的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤诉自理,对被申请人可以做
缺席
裁决。 (...
被申请人
收到劳动
仲裁
通知书后要做什么
答:
法律分析:
被申请人
收到
仲裁申请
书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的,不影响仲裁程序的进行。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十条 劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后...
劳动
仲裁
两个
被申请人
怎么划分责任
答:
劳动
仲裁
两个
被申请人
划分责任的流程如下:1、提交申请:一方当事人可以向当地劳动争议仲裁委员会提出申请,要求进行仲裁。如果另一方当事人也同意进行仲裁,则可以一起提交申请。2、受理申请:劳动争议仲裁委员会收到申请后,将进行立案审查。如果符合立案条件,就会受理申请,并通知双方当事人参加
开庭
听证...
公司连续6年没给个别员工加工资,是否能劳动
仲裁
答:
公司连续6年没给个别员工加工资能劳动
仲裁
【
劳动
仲裁开庭
到最后要求
被申请人
进行调解,这个案子申请人能胜诉吗?
答:
先进行调解,调解成功就不要
仲裁
,调解不成功再仲裁,能不能胜诉不好说。
棣栭〉
<涓婁竴椤
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
其他人还搜